社保卡丢了,怎么补办

问题有点复杂,离职前丢了身份证和社保卡,现在身份证有了想补办社保卡,社保局让我通过原公司提交材料补办,原公司以不是公司员工为由不予补办,现在我该怎么办?

我是在深圳南山区工作,现在想把社保卡迁回湖南老家(户口所在地),要怎么办理?

需本人持居民身份证到社会保障卡服务网点进行正式挂失,同时办理补办手续。15个工作日后,持本人身份证和领卡证明(申请补办时会发领卡证明)到社会保障卡服务网点领取。
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
第1个回答  2018-01-16
社保卡丢失,员工可以携带本人身份证原件和手续费到社保缴纳地的人力资源和社会保障局柜台进行补办,一般可以马上制卡领取。如果不方便马上补办是也可以先挂失之后补办的。

挂失补办流程如下:
第一步:预挂失。社保卡挂失分为两种形式,一种为口头挂失,一种为书面挂失。书面挂失:可以持居民身份证或户口簿原件,到社保卡服务网点(设在街道社保所)进行书面预挂失。挂失手续办妥,挂失即时生效。口头挂失:持卡人可通过拨打发卡银行服务电话或12333电话挂失等多种渠道办理,通过电话办理挂失时,持卡人应提供本人的社保卡号、姓名、身份证号码、工作单位及联系电话等相关信息。电话挂失后,持卡人应在3个工作日内持本人身份证(或户口簿、社保卡副本)原件到卡中心服务网点或代理服务机构网点办理正式书面挂失。逾期未办理书面挂失的,卡中心将自动解除失卡挂失状态。

第二步:补新卡。预挂失后可办理正式挂失与补新卡手续(正式挂失后不能撤销)。补卡时可委托他人办理,办理时需要出示委托人、被委托人的身份证原件及复印件,在填写《申请单》后,由社保卡服务网点工作人员办理。此时,工作人员会开具一张《领卡证明》。如果在补卡期间生病,则可拿着《领卡证明》到定点医院就医,并保留处方明细、收费单据,按手工流程报销。

第三步:领新卡。在办理完补新卡手续15个工作日后,补卡人可持本人身份证和《领卡证明》,到社保卡服务网点领取新卡。
第2个回答  2019-06-24

一定要在丢失的第一时间抓紧补办。补办之前先挂失,可选择去社保局挂失,或拨打12333进行挂失。然后尽快携带本人的身份证或户口本原件到当地社保局办理挂失、补办手续,如果委托他人办理,还要提供代办人的身份证,费用为20元工本费。

第3个回答  推荐于2017-11-24
其实很简单的,没有这么麻烦,只是不知你们当地的经办程序为什么搞得这么复杂。向我们这里社保卡丢失后只需要携带本人身份证到社保局补办即可。既然遇到这样的事情,不知道你和单位签订合同没有,如果没有签的话,总有能证明你是该单位的一名员工的相关资料吧,比如单位给你缴纳社保后,在社保网上就可以查询到单位的信息。再不行的话,你向劳动监察部门反映,看他们会不会处理此事,总是可以有说理的地方,本身很简单的事却搞得这么复杂,也不知你们单位为什么不给补办,难道是牵涉到自己的利益了吗?

至于你说到社保卡迁回的问题,实际就是牵涉到社保转移的问题。现在社保全国都可以转移。也没有多么麻烦,在离开就业地之前到当地社保局申请迁出社保办理一张“养老保险参保缴费凭证”、“医疗保险参保缴费凭证”,需带上相关材料。之后将在就业地办理的迁移凭证带回户口所在地,在户口所在地找到工作办理好社保帐户后,到参保地社保局申请异地社保、医保合并即可。(带身份证、社保卡、“养老保险参保缴费凭证”、“医疗保险参保缴费凭证”)。本回答被提问者采纳
第4个回答  2018-03-30

社保卡补办三步走


第一步:预挂失。

社保卡挂失分为两种形式,一种为口头挂失,一种为书面挂失。

书面挂失:可以持居民身份证或户口簿原件,到社保卡服务网点(设在街道社保所)进行书面预挂失。挂失手续办妥,挂失即时生效。

口头挂失:持卡人可通过拨打发卡银行服务电话或12333电话挂失等多种渠道办理,通过电话办理挂失时,持卡人应提供本人的社保卡号、姓名、身份证号码、工作单位及联系电话等相关信息。电话挂失后,持卡人应在3个工作日内持本人身份证(或户口簿、社保卡副本)原件到卡中心服务网点或代理服务机构网点办理正式书面挂失。逾期未办理书面挂失的,卡中心将自动解除失卡挂失状态。


第二步:补新卡。

预挂失后可办理正式挂失与补新卡手续(正式挂失后不能撤销)。补卡时可委托他人办理,办理时需要出示委托人、被委托人的身份证原件及复印件,在填写《申请单》后,由社保卡服务网点工作人员办理。

此时,工作人员会开具一张《领卡证明》。如果在补卡期间生病,则可拿着《领卡证明》到定点医院就医,并保留处方明细、收费单据,按手工流程报销。

第三步:领新卡。在办理完补新卡手续15个工作日后,补卡人可持本人身份证和《领卡证明》,到社保卡服务网点领取新卡。

社保简介:

社会保险(Social Insurance)是指国家为了预防和强制社会多数成员参加的,具有所得重分配功能的非营利性的社会安全制度。

社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险计划由政府举办,强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税(费)形成社会保险基金,在满足一定条件的情况下,被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿,它是一种再分配制度,它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

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