请问什么叫人事代理

Question

如题所述

Answer 1

人事代理
一、人事代理是指由政府人事部门所属的人才服务中心，按照国家有关人事政策法规要求，接受单位或个人委托，在其服务项目范围内，为多种所有制经济尤其是非公有制经济单位及各类人才提供人事档案管理、职称评定、社会养老保险金收缴、出国政审等全方位服务，是实现人员使用与人事关系管理分离的一项人事改革新举措。人事代理的方式有委托人事代理，可由单位委托，也可由个人委托；可多项委托，将人事关系、工资关系、人事档案、养老保险社会统筹等委托区人才服务中心管理，也可单项委托，将人事档案委托区人才服务中心管理。

二、人事代理的对象

（一）各类非国有（三资、集体、民营、乡企、私营等）单位和其他自愿委托的各类国有企事业单位。

（二）下列专业技术人员和管理人员（即各类流动人员）应 该进行人事代理。

（1）辞职、辞退和解除聘用合同的人员；

（2）各类事务所和其他社会中介组织聘用的人员；

（3）各类非国有单位聘用的人员；

（4）自费大中专毕业和毕业研究生；

（5）自谋职业的军队转业干部；

（6）自费出国留学人员和留学回国人员；

（7）其他各类流动人员。

三、人事代理的内容

（一）代理委托方研究制定人事发展规划和人事管理方案；

（二）代理人才推荐、招聘、招考；

（三）代理接收大中专毕业生；

（四）代理培训、人才素质测评及人事争议调解；

（五）代理职称评定、资格考试、外语考试的申报；

（六）代理人事档案及人事行政关系；

（七）代理社会养老保险统筹；

（八）代理接转党团组织关系，开展组织活动；

（九）聘用合同鉴证；（十）其他社会化服务的代理。

四、人事代理方式

分为单位委托和个人委托；可全权委托代理，也可单项或多项委托代理

参考资料：http://baike.baidu.com/view/140071.html

Answer 2

　　青岛腾龙劳务服务专门从事人力资源外包服务，作为政府指定的专业人才派遣机构，根据国家相关政策和法律的要求，与派驻到客户方工作的员工签订劳动合同，并提供相关的人事、社保、住房公积金及工资发放等人力资源管理服务，能够满足客户对人员编制，劳动风险，成本控制的需要，并通过专业化的服务流程，帮助客户聚焦主业，提高管理效率和管理水平。
全权委托代理： 用人单位全权委托代理单位代理全部或决大部分人事业务综合项目代理的单位，可享受以下服务：
　　1、协助提供人事人才政策和劳动政策咨询；
　　2、代办人事档案调转和存档手续；
　　3、代办《招聘外地人才批准书》和《应聘证》；
　　4、代办《人才引进》和《寄住证》；
　　5、代办外地生源应届本科毕业生的申报和接收手续；
　　6、代办外地务工人员《就业证》；
　　7、代办招工和提取存档案手续；
　　8、代办劳动合同鉴证；
　　9、代办养老保险；
　　10、代办失业保险；
　　11、代办大病医疗保险；
　　12、代办工伤保险；
　　13、代办住房公积金；
　　14、代办退休报批手续；
　　15、解决代理单位中存档人员的两地分居问题。
单项委托代理： 用人单位委托代理单位开展一项或几项人事代理。用人单位根据代理人数交纳代理费用，即可享受以下服务：

① 人事人才政策和劳动政策咨询；
② 代办人事档案调转和存档手续；
③代办养老保险；
④ 代办失业保险；
⑤ 代办大病医疗保险；
⑥ 代办住房公积金；
⑦ 代办工伤保险。

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