养老金并轨，距离退休不到5年的中人怎么办

Question

如题所述

Answer 1

　　养老金并轨，距离退休不到5年的中人10年过渡期不降待遇。

　　社保领域讲究“老人”、“中人”、“新人”。所谓“老人”是已经退休的人员，按照“老人老办法”的原则，已经从机关事业单位退休的人员将肯定按照现有的核发模式发放养老金。

　　所谓“新人”，是指在实施养老保险制度之后进来的人员。按照一般制度设计原则，这些新人显然要遵从新制度的安排，因为参加工作之前，都已明了这些制度。

　　所谓“中人”，指现在还在机关事业单位工作的人员，他们还没退休，突然实行新制度，以前按在职工资90%发放的养老金预期被打破了，“中人”们存在的一个大问题是：长期没交或者只交很少的社保金额，个人账户钱很少。

　　为了更好保持改革前参加工作，改革后才退休的这批“中人”待遇的衔接，这次改革将设定10年的过渡期。

　　在过渡期内将实行新老办法的对比，即“保低限高”，新办法计发的养老金低于老办法的，按老办法补齐;新办法计发的养老金高于老办法的，对高出部分有所限制，基本可以保证原有的待遇水平不降低。

Answer 2

养老金并轨，不影响改革前工作的公务员退休待遇。