组织部长政治站位有待提升通用6篇

如题所述

  1、政治理论学习意识不强,运用理论指导实际工作不足。
  具体来说,一是自觉抽出时间学习不足。除了参加学校组织的学习外,平时自己很少自觉地抽出时间学习政治理论方面的书。二是缺乏学习深度。没有在理论研究上下功夫,在学习中多集中阅读文章、看报纸和电视新闻,认真坐下来研究原着,学习中有时写心得笔记,但真正联系自己的思想和工作实际写心得笔记很少。
  三是理论联系实际,运用理论指导工作有差距,缺乏运用马列主义毛泽东思想、邓-理论和三个代表重要思想的立场、观点、方法指导、分析、解决面临的实际工作问题的具体能力。对理论知识的理解与实际应用脱钩,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,使学习形式化、教条化。
  因此,缺乏应有的政治敏锐性和洞察力,不擅长从政治的角度观察、分析问题,缺乏时不等待的使命感和危机感。认识事物只停留在表面,不看本质,对事物的理解不深刻,不全面。有时认识事物是盲目的。看社会现象的时候,只是看的时候兴奋,愤慨,看完之后,所有的兴奋都消失了,没有切肤的痛苦。四是政治理论学习不足,表现在理想信念上,有坚定的信念和自信,但仅限于口头,为共产主义事业奋斗从现在开始,缺乏从自己开始的具体行动意识。
  2、专业业务知识掌握不深,工作业务能力需要进一步加强。
  具体表现为:一是有时学习业务专业知识,但实用主义思想、紧急学习、紧急现象、学习内容不系统、不全面、不广泛、不深刻。二是在业务知识方面,理论学习的深度不够。三是工作中缺乏新思维,对发展中存在的问题认识不准确,无法把握发展的必然规律。对于工作中遇到的困难和矛盾,有时候无法把握主要矛盾和矛盾的主要方面,无法把握问题的本质和根本。
  3、敬业精神还不错,但工作主动性不足。
  具体来说,一是过去我在工作中开拓创新的意识和专业研究胜利的精神,在现在的工作中减少了一些,遵守旧的,按部就班,遵守规则的习性增加了。感觉自己工作了一半。其次,实际工作只限于听取领导的安排,而如何在具体工作中结合实际开拓创新,从特点出发,没有自己的工作创新思路。
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