成都市第四十三中学拥有一支高素质的教师团队，其中包括从省内外引入的38位优秀教师，他们不仅师德高尚，教艺精湛，而且观念新颖、充满活力。教师队伍的平均年龄仅为33岁，显示出其年轻且充满活力的特点。
教师队伍结构均衡，中级和高级教师占比高达69.39%，显示了学校职称体系的完善。在学历方面，43位教师拥有硕士研究生或本科毕业学历，占教师总数的87.76%，所有任课教师都达到了教育部规定的教师学历标准，凸显了学校对教育质量的严格要求。
师德问题对于学校的长远发展至关重要，该校深谙其重要性，通过制度建设确保师德落地。学校将师德作为聘用、晋级的重要标准，并实行严格的奖惩制度，对违反师德的行为进行惩处，如上课接手机、上班打游戏等行为都会受到经济处罚。师德模范如威、周惠清老师成为全校的榜样，强化了师德在教师心中的警示作用。
在探索师德建设新路径上，学校借鉴洋思中学的经验，通过学习和实践，推动教师观念的转变。学校组织教师实地考察洋思，引入新的教学管理模式，并鼓励教师深入社区、家庭和学生心灵，践行师德。学校还邀请教育专家开展讲座，组织家长听课，加强家校联系，形成三位一体的教育网络，增强了学校与社会的互动。
尽管师德建设仍处于不断摸索和成长的阶段，但成都市第四十三中学坚信，在全体教师的共同努力下，将师德建设提升到关乎学校存亡的高度，定能开辟出一条通往成功的新路。
成都市第四十三中学校地处成都市武侯区红牌楼。是一所具有50年历史的公立中学。学校校风优良，学风严谨，管理规范，校园美观，师资实力雄厚，硬件设施完备，特色成效显著。近几年，学校励精图治、锐意进取，实现了跨越式发展：成为成都市第一个教育强乡镇城区中学；成都市“绿色学校”。教育教学连续三年获市教育局表彰；办学水平评估连续两年获区教育局表彰。