北京社保基数计算公式为北京市上一年度职工月平均工资×缴费档次(100%、70%、60%、40%、300%),：职工个人以年月平均工资为缴费基数；用人单位以职工个人缴费基数之和为缴费基数。职工工资包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资等。
一、交社保怎么交:
1、对于在职员工来说，交社保是有强制性的要求的，我们跟公司签订劳动合同之后，公司就有缴纳社保的义务;
2、对于非在职人员来说，要交社保的话，我们可以看是不是具备当地的城镇户口或者农村户口：
（1）如果有户口的话，直接在所在街道社保经办部门或者社保中心就可以缴纳养老和医疗保险；
（2）针对没有当地户口的，是需要找第三方代缴公司来缴纳职工社保的，详情可以联系当地代缴企业来咨询办理。
二、交社保需要什么资料:
1、针对在职员工的社保缴纳，需要提供的资料是企业统一报送的，包括了参保人的基本信息、相关的工作证明以及免冠1寸照片2张；
2、针对属于个人在当地社保局缴纳社保的，需要准备的资料包括了户口本、身份证及其复印件，还有免冠1寸照片2张；
3、如果是选择代缴社保的方式来缴纳社保的人，需要提供的资料跟个人在社保局代缴一样，但是收费水平是不同的，而且缴纳的是社保的五险，资料提交给代缴公司统一报送。
法律依据：《关于合并申报2021年度“五险一金”缴费工资有关问题的通知》 本市社会保险费由人力社保部门、医保部门管理，税务部门征收，住房公积金由北京住房公积金管理中心管理征收，为了方便用人单位，简化办理流程，提高服务效率，统一入口、统一标准、统一口径，用人单位（包括机关事业单位）2021年度“五险一金”缴费工资申报工作在北京市人力资源和社会保障局政府网站合并办理，申报完成后人力社保部门将相关数据传递给税务部门、医保部门与公积金部门。
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