1、领导决策与准备：领导决策、提供资源、任命管代、宣贯培训。
2、初始安全评审：识别并判定危险源、识别并获取安全法规、分析现状、找出薄弱环节。
3、体系策划与设计：制定职业健康安全方针、目标、管理方案；确定体系结构、职责及文件框架。
4、编制体系文件：编制职业健康安全管理手册、有关程序文件及作业文件。
5、体系试运行：各部门、全体员工严格按体系要求规范自己的活动和操作。
6、内审和管理评审：体系运行2个多月后，进行内审和管评，自我完善与改进。
认证条件
组织（企业）获得OHSAS18001认证证书的条件
1、按OHSAS18001标准要求建立文件化的职业健康安全管理体系
2、体系运行3个月以上，覆盖标准的全部17个要素
3、遵守适用的安全法规，事故率低于同行业平均水平；
接受国家认可委授权的认证机构第三方审核并获通过。
扩展资料
由来
职业健康安全管理体系产生的一个重要原因是世界经济全球化和国际贸易发展的需要。WTO的最基本原则是“公平竞争”，其中包含环境和职业健康安全问题。
关贸总协定（GATT，世界贸易组织前身）乌拉圭回合谈判协议就已提出：“各国不应由法规和标准的差异而造成非关税壁垒和不公平贸易，应尽量采用国际标准”。欧美等发达国家提出：发展中国家在劳动条件改善方面投入较少使其生产成本降低所造成的不公平是不能被接受的。
他们已经开始采取协调一致的行动对发展中国家施加压力和采取限制行为。北美和欧洲都已在自由贸易区协议中规定：“只有采取同一职业健康安全标准的国家与地区才能参加贸易区的国际贸易活动。”换句话说，如果没有实行统一职业健康标准的国家和地区的企业所生产的产品将不能在北美和欧洲地区销售。
我国已经加入世界贸易组织（WTO），在国际贸易中享有与其他成员国相同的待遇，职业健康安全问题对我国社会与经济发展产生潜在和巨大的影响。因此，在我国必须大力推广职业健康安全管理体系。
参考资料来源：百度百科-职业健康安全管理体系
参考资料来源：百度百科-职业健康与安全管理体系