2016年公务员工资涨多少

如题所述

  国务院下发公务员及机关事业单位涨薪方案:

  (1)对象:公务员

  范津贴补贴被纳入基本工资。

  调整以后:

  1、职务工资标准由现行的340元—4000元分别提高到510元—5250元;

  2、级别工资各级别起点标准由现行的293元—3020元分别提高到810元—6135元

  3、其他各级别工资档次标准相应提高。

  (2)对象:事业单位工作人员

  从2016年10月1日起,调整事业单位工作人员基本工资标准,同时将部分绩效工资纳入基本工资;没有实施绩效工资的,从应纳入绩效工资的项目中纳入。

  调整后的岗位工资标准:

  1、专业技术人员由现行的550元—2800元分别提高到1150元—3810元

  2、管理人员由现行的550元—2750元分别提高到1150元—3770元

  3、工人由现行的540元—830元分别调高到1130元—1640元

  薪级工资标准:

  1、专业技术人员、管理人员由现行的80元—2600元分别提高到170元—5795元

  2、工人由现行的70元—915元分别提高到150元—1855元。

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第1个回答  2016-11-22
工资怎么涨 基本工资从40%涨到45%左右
在刚刚过去的全国两会上,人社部原副部长何宪透露,2016年机关事业单位工作人员基本工资在工资中的占比,有望进一步提高,从40%增长到45%左右。此外,机关事业单位工资的地区差距还比较大,一是发达地区和中西部地区存在较大差距,二是层级比较高的机关单位和层级低的县乡等机关单位存在较大差距。
因此,从2006年起,国家对津贴补贴进行了规范。日前公布的“十三五”规划纲要也明确提出,完善适应机关事业单位特点的工资制度。从目前看,完善工资制度达到了预期的目的。主要成效包括:一是完善工资制度配合养老保险制度改革,与企业养老保险制度并轨的工作已经完成;二是改善了机关事业单位的工资结构,基本工资占比从30%左右增至40%左右;三是向基层倾斜,建立乡镇工作补贴和县以下的职务职级并行制度。本回答被网友采纳
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