想离职，公司又不放怎么办？

Question

现在的公司是老东家，之前呆过半年，后来走了去了A公司，A公司几乎倒闭了，然后老东家又叫我回来，也涨了工资，我就回来了，对我不错。现在我找到了更适合，更想去的公司，但是回来才不到三个月，好像有点没法说出口，给人事说了，人事说需要给CEO汇报，新公司也开始催我了。

Answer 1

1.有辞职申请书就够了，根据劳动合同法规定，员工只要提前书面申请，就可以办理离职手续。法律规定上，提前三十天书面通知单位辞职，到期就可以离职。辞职是通知单位，不是要批准。如果单位不办理离职手续，造成损失，可以要求单位赔偿;

2.最好是和单位协商，把道理讲清楚，找人交接完，如果没办法协商一致，有损失去人社局申请仲裁。

Answer 2

已经3月了，而且还是老东家，你可能需要和新让你入职的公司商量一下，是否可以给你工作交接的时间，最好是争取2周左右这样情况，然后，这边公司正式提出离职，催公司给你做工作交接及离职办理。

Answer 3

想离职，公司为啥不放人？原因是什么？是这个岗位离开了你就不行了，公司业务受影响运行不下去要倒闭了么？很明显不是。无非就是短时间内没有合适的替代你的人。所以还是多考虑自身，既然已经决定离职，那就果断点，尽量跟公司领导好好沟通好聚好散，实在不行就按劳动法走，提前一个月提交书面离职申请，到期办理手续。追答

想离职，公司为啥不放人？原因是什么？是这个岗位离开了你就不行了，公司业务受影响运行不下去要倒闭了么？很明显不是。无非就是短时间内没有合适的替代你的人。所以还是多考虑自身，既然已经决定离职，那就果断点，尽量跟公司领导好好沟通好聚好散，实在不行就按劳动法走，提前一个月提交书面离职申请，到期办理手续。

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Answer 4

想离职公司又不放那就把辞职报告寄上去，你把你的该履行的职责全体行了，真正播放你不去上班，他也不会把你怎么样的这是他的错？也不是你的错。

Answer 5

如果你想离职，公司又不放你走，最好的办法就是直接通知你的公司，你要离职了，因为员工在提出离职，一个月之后就可以自动离职。