按照1978年《关于工人退休、退职的暂行办法》，工龄20年以上发放本人基本工资的75%，工龄15至20年发放本人基本工资的70%，工龄10年到15年发放60%。工龄30至35年发放基本工资的85%，工龄35年以上发放基本工资的90%。
机关事业单位和企业职工实施养老保险制度改革以后，大家的退休待遇主要只包括基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金三部分。平均缴费指数、缴费年限和退休上年度社会平均工资的不同，最终领取的退休工资也可能有差距。
通常情况下，缴费年限差距一年，退休工资可能差距100元左右。综合来说，在机关事业单位，职位越高以及工龄越长，退休工资会更高。工龄35年与40年退休工资肯定有区别，但是具体相差多少钱，还要考虑多个因素才能得到答案。
扩展资料：
2011年1月起，我国对个人提前退休取得的一次性补贴收入，按照“工资、薪金所得”项目征收个人所得税。国税总局已经公布了“关于个人提前退休取得补贴收入个人所得税问题的公告”。
公告称，根据《中华人民共和国个人所得税法》及其实施条例的规定，今后机关、企事业单位对未达到法定退休年龄、正式办理提前退休手续的个人，按照统一标准向提前退休工作人员支付一次性补贴，不属于免税的离退休工资收入，应按照“工资、薪金所得”项目征收个人所得税。
具体来说，个人因办理提前退休手续而取得的一次性补贴收入，应按照办理提前退休手续至法定退休年龄之间所属月份平均分摊计算个人所得税。
其计税公式为：应纳税额={〔（一次性补贴收入÷办理提前退休手续至法定退休年龄的实际月份数）－费用扣除标准〕×适用税率－速算扣除数}×提前办理退休手续至法定退休年龄的实际月份数
参考资料来源：百度百科-国务院关于工人退休退职的暂行办法
参考资料来源：地球时报-工龄35与40年退休工资区别 答案是这样的
参考资料来源：百度百科-退休
如果仅仅从工龄上去比较养老金的差距，差别肯定也有但不会太大，但养老金的计算涉及到许多因素，包括退休时上年度所在地的社平工资、缴费基数、缴费工资、个人账户储存额、退休年龄等，如果这些因素差距较大，30年工龄和35年甚至40年工龄的人拿的养老金都要多。
举例说明: 老王在东部沿某省份工作，缴费年限30年(含26年视同缴费年限)、2018年退休时上年度社平工资为7030元、缴费工资7000元、缴费基数100％、个人账户储存额100000元、退休年龄60岁。
这样，基础养老金=(7030+7000)÷2x30x1％=2104.5元;个人账户养老金=100000÷139=719.4元;过渡性养老金=7030x1x26x1.4％=2558.9元;基本养老金=2104.5+719.4+2558.9=5382.8元。
老李在中部某地工作，缴费年限35年(视同缴费年限31年)、2018年退休时上年度所在地社平工资为5800元、缴费工资为6000元、缴费基数100％、个人账户储存额70000元、退休年龄60岁。
这样，基础养老金=(5800+6000)÷2x35x1％=2065元;个人账户养老金=70000÷139=503.6元;过渡性养老金=5800x1x31x1.4％=2517.2元;基本养老金=2065+503.6+2517.2=5085.8元。5382.8－5085.8=297元，通过计算可以清楚地知道，老王的工作年限(缴费年限)仅管比老李要少5年，可由于社平工资、缴费工资、个人账户储存额比老李高，退休时每月所领取的养老金却要多297元，一年下来要多3564元。
扩展资料
养老金计算方法为:基本养老金=基础养老金+个人账户养老金，其中:基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2x缴费年限x1％;个人账户养老金=个人账户内养老金累积额÷计发月数(50岁为195，55岁为170，60岁为139)。
从养老金的计算公式可以看出，养老金的高低受下面几个因素的影响，退休时所在地上年度的社平工资。社平工资越高，计算的养老金越多;
缴费年限。缴费基数，缴费基数越高，养老金越高;四是缴费工资。缴费工资越高，基础养老金和个人账户储存额越高;五是个人账户储存额，储存额越多，个人账户养老金越多;六是退休年龄，退休年龄越大，计发月数越小，计算的个人账户养老金越多。
参考资料来源：百度百科-基础养老金
参考资料来源：百度百科-企业退休养老金
本回答被网友采纳如果是缴纳养老保险的的职工企事业职工，到退休年龄时，计算的退休费，是按照缴费年限和缴费基数确定的，所以，缴费时间长的，会比缴费时间短的，得到的退休费，要高一些，本回答被网友采纳
如果是参加社会保险的。则是一个缴费35年，一个缴费40年，自然待遇标准不同了。
另外，退休后的养老金调整时，后者的调整额度也高于前者