公司快三年没给我交养老保险了，我出的一部分也从工资里扣了，现在想辞职怎么办？

Question

如题所述

Answer 1

公司三年没给你缴养老保险如果介绍的情况属实。你应该拿上你的工资凭证。到你所在地劳动仲裁部门去申诉。通过国家仲裁部门来维护你的合法权利？你自己出的一部分公司理应返还于你。如果你放弃了你的权利。想辞职就通知公司一下就可走人了。

Answer 2

员工可以依法向劳动仲裁委员会申请仲裁请求补缴社会保险，不想再工作的，同时可以请求解除劳动合同并支付经济补偿金。
《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条第一款第三项规定：用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：未依法为劳动者缴纳社会保险费的。
《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条第一项规定：有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的。
扩展资料：
申请劳动仲裁应当提交以下材料：
1.《仲裁申请书》，申请人应当按照规定如实准确填写《仲裁申请书》，《仲裁申请书》一式三份，其中两份由申请人本人或其委托代理人提交仲裁委，一份由申请人留存。
2.身份证明。申请人是劳动者的，提交本人身份证明的原件及复印件。申请人是用人单位的，提交 本单位营业执照副本及复印件、本单位法定代表人身份证明、委托代理人身份证明、授权委托书等。
3.能够证明与被申请人之间存在劳动关系的有关材料，如劳动合同（聘用合同或协议）、解除或终止合同通知书、工资单（条）等材料及复印件。
4.申请人在申请劳动仲裁时，仲裁委根据立案审查的需要，要求申请人提交能够证明被诉人身份的有关材料的，申请人应当提交。如被申请人是用人单位的，应当提交其工商注册登记相关情况的证明。本回答被网友采纳

Answer 3

跟公司谈谈让他们补交，如果谈崩了可以去劳动仲裁部门告你们公司……

Answer 4

如果你有扣费，并且没有缴纳的证据，就向单位提出补交要求，要求无果，就到单位所在地，区级劳动仲裁委员会申请仲裁，提出让单位补交社保的个人主张。

Answer 5

公司没有按照社会保险法规定购买五险的，劳动者应该尽快反映到就业局解决，要求公司按期购买或者支付赔偿。