发工资时会计算错了,多大了几百块钱,可我早就辞职不干了,问退不退?

Question

如题所述

Answer 1

应该要退回去的，上纲上线一点，这几百块钱属于不当利得，人家不找也就算了，当做不知道了，既然人家找上门了，还是退吧。不过怎么说呢，看你自己怎么想吧。。。

Answer 2

算错了工资有责任人的原因，你退不退会计都应该承担相应的责任。我建议还是退了，咱不是贪图的人，多发了，可能开始不知道，但人家找上来，说尽好话，那就退回吧，尽管辞职了，留给人家一个好名声！

Answer 3

这个要看你自己怎么处理，都这么久了，而且是公司发给你的，你可以不给的，就当给你发的奖金咯。换个角度想，给了你自己也没有心理负担。公司财务出现问题也算是你帮他们解决了，肯定也会感激你的

Answer 4

客观一点讲 干嘛要退这是他的错误与我无关 但是从情理上来讲大家毕竟当初同事一场退了吧多这几百元你也发不了家还会招人家怨恨

Answer 5

从道德层面来讲是要退回去的，但是作为凡人来讲是不用退的，从法律角度来讲只要你们工资的算法不是很明确那你还是不用退回去。