企业辞退员工,要办理哪些手续?辞退后要如何为其办理失业金?

Question

如题所述

Answer 1

如果是合同到期，需要提前一个月告之。并支付本企业每一年工龄一个月工资的补偿金。
如果合同没到期，则需要支付每一年工龄2个月的补偿金。
辞退7天之内，到当地的就业局备案即可。
辞退职工要有书面的材料的。
当然职工违法违纪和本人要求辞职不需要支付补偿金。