第1个回答 2020-10-27
人都需要得到尊重，尊重别人并不是同情怜悯，更不是赏赐，帮助别人等于帮助自己，尊重别人就是尊重自己，尊重是相互的。尊重就是一种力量，是一种道德，是一种修养，必须做到谦虚，谨慎，待人和善，宽厚，时时去关心着他人，在处事交往中，切记，先人后己的处事原则，善于换位思考问题，在做事前首先想到的是别人，只有自重自爱地想到自己的感受利益之后能做到已所不欲，勿施于人，那么就做到了对他人基本的尊重。
彼此尊重，才能保持良好的关系，每个人都有自尊，要求别人尊重自己，就要拿出相应的礼貌去尊重别人，不管对方是身份显贵的大人物，还是没有名气的普通人，尊重别人，才能得到别人尊重。尊重别人就是一种素养一种家教，若是你觉得自己是这样的人，自然而然意味着你对自己品格方面的认可，最好的品德，就从尊重开始。
在现实生活中，以前脑海里的想法第一个出来的便是回忆反思。让人觉得尊重真的是一种自然而然的东西，有时候不用刻意，不用勉强，看得书多了，经历的事多了，看的人多了(也许是背后的辛酸或是苦楚，每个人的背后都有我看不到的地方，有很多面，而所看到的不一定是事实)，内心安定成熟了，人的情操和价值观都会有所倾向，对各式各样的人起初都是以尊重的态度去面对，到了现在我觉得这已经成为了一种习惯。相信每个人在内心深处都渴望得到他人的尊重。当我们被别人尊重的时候，收获的是内心那一份因为得到认可而产生的喜悦，内心的成就感自然不必多说。我们也会因此产生强大的自信，这是人性的共通点。
人不要以我为中心，想怎么样就怎么样。只有彼此相互尊重，才是人与人之间相处的基石。好人品是尊重别人，其实也是在尊重我们自己。
生活就像一面镜子，你希望别人怎么对你，就怎么去对待别人。你总不希望别人不尊重你吧？这就是尊重自己的表现。"尊重别人就是在尊重自己"体现的是一种"自由，平等"的行事原则，而这种行事原则的终极目标是"人人保有基于人本价值观的最大自由，而这个自由是建立在不侵犯他人自由和包容他人自由的原则上，而这种最大自由的平权就是平等"。这个过程也就是"互相尊重"。
人与人之间，都存在不同的尊重形式，不欺骗不侮辱彼此信任，朋友之间，不苛求不歧视谦和礼遇，人与人相处，依赖的自发秩序，所以需要自发的行为底线。不斤斤计较相互理解，人生来就是平等的，想得到他人的尊重，就先要尊重他人。才能对自己内心的期望与尊重。尊敬他人的人，有了尊重，才能让人心更加温暖，友谊更是情比金坚。缺乏尊重像一个没素养没眼界的人一样目中无人。
学会尊重他人，就是尊重自己；学会欣赏他人，就是欣赏自己；学会呵护他人，才是呵护自己；学会爱他人，就是爱自己。懂得尊重别人，是做人的最起码准则。尊重别人，就是在尊重自己。一个懂得尊重别人的人，往往是一个优秀的人。
尊重，更是一种教养，而且魅力无限。一个真正懂得尊重别人的人，是用一颗真心去感染对方，给人带去快乐。有了彼此的信任与尊重，才有了彼此之间的沟通与理解，才能让人敞开心扉，乐于接近你。
所以，尊重更是一种做人的态度。人生为自己而活，不为别人！就自己而言，在为人处事的过程中，如果不懂得尊重别人，很容易造成两种很不好的影响。第一种就是会显得自己的修养很低。当你不尊重他人时，你以为自己很有能力，觉得自己很厉害。但是却不知道在这个过程中你已经将自己的德行和素养展现在了人们的眼前。
我们在任何时候都不能恃才傲物，目中无人。尊重别人是做人最起码的道德素养。当你做到尊重别人的时候你才能得到别人的尊重。从自身角度来说，尊重别人其实是一个涉及个人素养的问题。换个角度来说，我们为人处事的时候，懂得如何尊重被人是一门很重要的学问，也是我们应该学会的最基本品德。至于为什么是起初，我想还是有一些人，不值得尊重的。
孔子曾经说过这样的一句话："人不敬我，是我无才；我不敬人，是我无德"。当你没有得到别人的尊重时，你应该思考的并非是别人为什么尊重你，而是要自省，看看自己身上是否有值得别人尊重的地方，自己值不值得别人尊重。而在为人处事的时候，也不要总是将自己的眼光盯在别人是否有优秀的特点之上。
请学会去尊重别人，要从自身去思考，看看自己不尊重别人是否是因为自己没有足够的德行。
发布于 09-17
第2个回答 2020-10-27
道德是人类在长期的社会生活中形成的一种共同行为的思想基础,它产生了社会对人类个体的约束力,又是一种为大家有益的社会规则.任何个体都永远生活于它来之于社会的道德影响之中,道德的基础的人的本性的社会存在.所有人要遵守普遍的道德规则.否则,他可能会被社会所排斥.但每一个时期的社会道德都有它特定的含义,随着人类的发展变化而变化.一个聪明的人,是会引领社会道德,走在时代的前列.但可能要付出个体自由或任性的代价.所以就有了道德的选择.每个人所做的选择不同,产生了不同的社会结果,它反过来影响这个人的生活甚至一生.格物致智有人说良心是靠不住的向导，因为只是由儿时的训导和模糊的回忆构成的，并不是构成道德力量的有力支柱，那么道德力量到底应该来自于哪里呢？
有人说滥施道德，容易被人利用，易受骗，并且使道德贬值？
对集体的忠诚、自我牺牲、不计名利、献身精神也算是道德的一种？那么例如集体在犯错误时，对组织和集体的忠诚和公平正义道义相比哪个更重要呢？
如果说道德以自由为前提，那么自由意味着承担责任，那么责任与使命的确定必然有其主观性，不能以广泛的价值追求为基础，与道德价值的普惠性相悖，到底如何界定道德和使命的关系？
当忠诚，情义，道义，使命，承诺.....等这些被视为道德代名词而相冲突时，有没有更高的道德标准（信仰或文化的传统）出来摆平其关系？否则道德岂不是处在无序状态，每个人依照自己的标准武断的可以把道德的边界随便挪来挪去？
当约束个人的道德和社会机制在群体的狂热中会失去了效力，群体心理的发作会产生法不责众的错误经验，使人意识到，人可以不必为自己的行为承担责任，在摆脱了自己卑微无能的感觉之后，会产生出一种残忍、短暂但又巨大的能量我以为这就是伦理学的全部意义（尚福尔） ●道德中最大的秘密是爱（英国） ●道德的基础是人类精神的自律（马克思） ●如果你的道德观念令你消沉，那它们就一定是错误的道德观念----（史蒂文生） ●德行啊，你是纯朴的灵魂的崇高科学（卢梭
第3个回答 2020-10-27
中华民族传统美德的重要规范”，也就是说，古人留下来的重要规范，一定要懂得继承和完善，难道说不尊重老师，不尊重他人，就能算道德了，说白了，现在好像是把老师放在了一个制高点上，假如说不应该尊师重道，那你们就不尊重老师了，既然老师都不尊重了，那你们还何谈尊重其他人呢，那这个社会我不尊重你，你不尊重我，还有什么爱和信任，还有什么温暖可言，古往今来，尊师重道，已成传统，代代相传。我们一定要继承先辈的精神遗产，并把人的作用发挥到最完善，只有一个尊重别人的人，才会得到他人的尊重。统美德里面有很多道理都是只告诉你怎么做，但从来不告诉你为什么这么做。尊重是个人素养，代表一种平等对待他人、不歧视他人的精神态度，你尊重他人是因为你有一颗平等对待他人的心，而不是因为这个人对你有多大的价值。所以老师即使对你来说没有任何价值，但你也要尊重他，因为你是一个有胸怀、平等待人的人。至于说老师尊不尊重你，这就要看他是不是一个有胸怀、不歧视、平等待人的人了。
第4个回答 2020-12-11
这样不道德的行为让人不齿。人为什么要有“道德”呢？我们先分享两个故事。
干嘉伟是阿里巴巴的第67号员工，是“中供铁军”代表性人物。大家都喜欢叫他：阿干。在加入阿里之前，他在绍兴做过一段卖煤碳的生意。
在煤碳行业，有一句行话，叫做：下雨就等于下钱。什么意思呢，就是说，煤碳是按重量算钱的，只要一下雨，煤碳的重量就会凭空增加，就可以卖更多的钱。
可对于买煤的人来说，雨水，不仅会增加煤的价格，还会影响煤的品质，被雨水浸润的的煤碳，根本不能用来制作成煤饼。
到了黄梅天的时候，同行都在窃喜又可以赚上一笔的时候，干嘉伟做了一件与众不同的事情。他找鞋匠用编织袋制作了一张奇大无比的布覆盖在煤上。
老天爷送钱到门口，他居然不要？是不是傻？可是没想到，当地传开了消息：“只有浙江省燃料总公司的煤场有干媒。”人们蜂拥而至，后来，浙江省燃料总公司的市场份额跃居当地第二。
这件事让干嘉伟体会到“做事先做人”的朴素道理。当他加入阿里中共铁军后，他也继续发扬了自己精神。比如，企业入驻阿里英文站的价格一般是8-10万。如果客户所属行业并未大量进入阿里英文站，那么干嘉伟也会推荐售价为1.8万元的中供标准版，因为竞争少，就不用买排名。
他发现，自己越是为顾客着想，顾客越愿意帮他介绍新客户。这使他业绩突飞猛进，在7个月内拿下6个全国销冠，还获得了马云亲自颁发的阿里巴巴第一份销冠奖状。很多企业明明有想做大的态度，也有一定的资源和能为，但是却一直做不起来，甚至悲惨倒闭，其实就差了一点，就是品德。老话说，德不配位，必有灾殃。对于企业家和创业者来说，更是如此。企业做产品，就像做人，你的产品就是人品，一份事业，能够做多大，做多久，取决于你的德有多大，如果没有德，你长不了；忽略德，你赢不了。