职测包括哪些内容

Question

如题所述

Answer 1

职测全称《职业能力倾向测验》，是事业单位联考的考试科目之一，主要测查应试人员的基本素质和能力，包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、常识判断和资料分析等五个部分，全部为四选一的客观性试题。
常识判断：测查应试人员是否具有教育工作的基本知识和运用这些知识进行判断的能力，还会涉及各个方面的知识。
言语理解与表达：主要检测应试人员对于语言文字的把握和思考、运用语言文字的能力以及判断语句与我们阅读的内容是否一致。
数量分析：主要检测应试人员对于事物间量化关系的把握。常见的题型有数学运算、资料分析等。
判断推理：主要检测应试人员分析推理各种事物关系的能力，它所涉及的内容很广，包括语词概念、图形、比较、组合、演绎和归纳等等。常见的题型有图形推理、定义判断、类比推理、逻辑判断等。
不同的考试在具体内容上会有不同的侧重，建议考生在备考过程中结合具体的考试大纲进行针对性备考。