因为刚毕业入职的时候说我可能理他们的要求还是有点差距，所以开的工资很低，但是我工作了两个月

Question

觉得我完全可以胜任上级安排的任务，而且做事也比较认真，别的和我差不多年纪的同事工资都要比我高出很多，试用扣掉社保发到手才2100，比有些实习都低，所以我想在转正的时候提出加薪，你们觉得可以么？我是做JAVA开发的
提了如果领导不给加的话会不会对我有影响啊

Answer 1

你这种情况如果你一开始转正就要求加薪的话，是有点困难的，除非你能说服你们老大给你加工资的理由，否则很难。你还得转正过后几个月，再慢慢旁敲侧击的提出加工资才行。
影响是会有影响，你还是先做出点突出的成绩，这样你才能说服领导给你加工资，否则以后你就不好混了，三思啊！

Answer 2

转正的时候会给你加薪的！你现在还在试用期！工资低是必须的，你的能力领导也会看到！

Answer 3

一般的公司在试用期过后都会根据员工的表现加点工资的，但每个公司的体制不一样，我也不好说。现在我建议你等试用期过后看公司会不会给你加工资。如果不加再向领导提出来也行，总之你争取自己的利益这是件好事。但要讲究方式。