1、有区别,具体如下:
区别一:通知形式不同
人事调令一般是以正式公文的形式发出的,而调动通知单一般是单位以便函或公用笺的形式发出的。
区别二:正式程度不同
它们都有一样的功能,人事调令相对调动通知单正式一些,因为人事调动是通过正式抉择后做出的决定。
2、人事调令有时间有期限,如无特殊要求,至批准之日起一个月左右。特殊要求是指:调令上明文规定的时间,如请于几月几日之前到某处报到。
扩展资料:
调档函分类
1、人事调档函
因工作需要,商调贵处___(档案号:___)等___名同志到我公司工作,如蒙应允,请将其人事档案转递至我部,待研究后函告。
2、毕业生调档函
您单位___________同学报考我校____年硕士研究生,现已拟录取,请将该生人事档案于__月__日前(开学前),寄至:___________大学___________学院学生工作办公室(邮编___________)。以便我们审查,审查合格档案不再退回;如按期档案未到,不予录取,后果自负。
3、研究生调档函
_______同学是我校_______届本科毕业生,由于该同学档案尚在整理中,需等到__月份该生离校时将档案寄往贵单位。该生成绩合格,没有欠费,能够按时毕业,特此证明。
4、人才交流中心调档函
委托谁去调档可注明身份证号码等。
兹有_____同志,身份证号码:_____ __到_______市_____区人才交流中心办理我单位档案事宜,请予接洽!
参考资料来源:百度百科-调档函
有。
1、人事调令一般是以正式公文的形式发出的,而调动通知单一般是单位以便函或公用笺的形式发出的。
2、它们都有一样的功能,只是前者相对正式一些。
3、人事调动是通过正式抉择后做出的决定。
扩展资料:
调档函程序:
1.各系上报录取名单,最后由录取学校招生办先发出调档函,发往你在报名时所填写的“档案所在地”上面的地址,若你写的是个人,那就是个人收到后自行办理,然后寄回录取学校;
2.如果是写某单位人事处收,那就直接发到人事处,你再去人事处协助调档,按照人事处对你提的要求补全各种手续。
3.若你的档案寄存在某人才交流中心,那你也得去那自行办理或协助办理。
4.档案调回后,学校就会根据原单位的各种材料进行政审,一般不会有问题。最后发出通知书。
5.调档有时间限制,因为学校要收到你的档案后才会发出通知书,所以,你一定要保证在调档期限内把自己的档案全部搞定。不可超出,否则无效。
6.在职人员估计程序较为复杂,事业单位可分为“离现职”与“离公职”两种。前者可保留工龄,今后若再在事业单位就业可继续算工龄。
参考资料来源:百度百科-调档函
本回答被网友采纳