东方航空公司人力资源部工作职责是什么

如题所述

负责公司的组织架构调整、员工的劳动关系管理、员工发展等。东方航空公司人力资源部工作职责是负责公司的组织架构调整、员工的劳动关系管理、员工发展、招聘与配置、薪酬与绩效、干部任免职、干部监察、以及人事档案的管理等事宜。中国东方航空集团有限公司总部位于上海,是中国三大国有骨干航空运输集团之一,前身可追溯到1957年1月上海成立的第一支飞行中队。
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