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找了一家公司做实习生入职半个月之内主动离职有工资嘛?
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推荐答案 2022-09-13
可以离职,即使你工作时间不满一个月,公司也应该按照你的出勤天数给你计发工资报酬。法定的用人单位依据法律的规定或者行业规定,或者是根据与员工之间的约定,以货币的形式对员工的劳动所支付的报酬。 没签劳动合同 自动离职有工资。
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找了一家公司做实习生入职半个月之内主动离职有工资嘛?
答:
可以离职
,即使你工作时间不满一个月,公司也应该按照你的出勤天数给你计发工资报酬。法定的用人单位依据法律的规定或者行业规定,或者是根据与员工之间的约定,以货币的形式对员工的劳动所支付的报酬。 没签劳动合同 自动离职有工资。
实习半个月
就辞职可
有工资?
答:
如果与用人单位对实习工资有约定的话,工作了半个月离职,也是可以获得工资的
。实习:顾名思义,在实践中学习。在经过一段时间的学习之后,或者说当学习告一段落的时候,我们需要了解自己的所学需要或应当如何应用在实践中。因为任何知识源于实践,归于实践,所以要付诸实践来检验所学。实习一般包括大学里...
实习
期间
主动离职有工资
吗
答:
如果实习协议中约定了实习报酬及支付方式等条款,且实习生付出了正常的劳动,则实习期主动离职有工资
。其所在的单位应当按照实习生实际工作的天数向其发放工资。【法律依据】《中华人民共和国劳动法》第三条劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权...
我是实习生,只签订
了实习生
协议,做
了一个
半月想辞职,要赔钱吗
答:
根据法律,您不需要赔偿
!但需要提前三十日以书面形式通知用人单位(即提前一个月提交辞职报告)。1、您的同学有无与用人单位签订劳动合同?如果没有,那么用人单位需要向您的同学支付入职后第二个月起工资的双倍。且此时您的同学可以以用人单位未依法与劳动者签订劳动合同为由,立即辞职;不用承担任何责任...
我在
一家公司
干
了半个月
,现在想辞职不干了。能拿到这半月的
工资
吗?劳动...
答:
至于薪资,在劳动合同里就应该有规定试用期薪资的,按实际出勤天数发放就是了。如果没有在合同里规定,那么按照同工同酬条款,公司给你支付的薪资不得低于公司内部同岗位人员的最低薪资。知识拓展:劳动法是调整劳动关系以及与劳动关系有密切联系的其他社会关系的法律规范的总称。各国劳动法的表现形式不同,...
上班8天不想做了 想辞职。
有工资
吗?
答:
8天也
有工资
啊,你现在算试用期,工资按照当时约定好的给你算,
一个月
的工资除以你实际需要上班的天数就算你一天的工资,再乘以8天就是你的工资,提前3天书面提出离职,没问题的。
在
一家
小
公司
干
了半个月
辞职
有工资
吗 ?
答:
一、个人提出离职分三种情况:1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,你书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支付
1个月工资
)及办理离职手续等;2、依据《劳动合同法》37条,你提前30天提出的书面离职,不需要用人单位批准就可以...
前两天我在
一个
厂里工作了8天后来有事辞职
了公司
应该付我
工资嘛?
答:
依法辞职的应该付
工资
,自动离职的可能没有戏。推荐我编辑的辞职资料,供你参考:辞职即辞去职务,是劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为。 如果你真想辞职走人,实习期提前3天,非实习期提前30天递交辞职通知书给用人单位,到时候用人单位批与不批,同意与不同意你都是叫依法走人,由此引起的后果与你无关。
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