最好的辞职理由是什么？

Question

如题所述

Answer 1

大多数员工外出工作，目的明确：赚钱学技术。能在打工中实现人生价值，是打工者的最高境界，但这样想或做的人寥寥无几。无论辞职原因如何，辞职者都有其离开的动机；无论辞职理由是真是假，你都难以干涉。他们在辞职时考虑的是自己的实际追求，你应少加指责，而应提升自己，让他们愿意留下，满足他们微小的追求。但谁真正关心他们呢？
一、家庭原因辞职
1. 父母生病，需要回家照顾。
2. 孩子年幼，离不开父母。
3. 家中计划盖房。
4. 庄稼成熟，需回家收割。
5. 处理邻里纠纷。
6. 兄弟姐妹结婚，需回家参与。
二、个人原因辞职
1. 身体无法承受工作强度。
2. 回家结婚。
3. 回家读书，不再打工。
4. 不适应当地环境。
5. 极度想家。
6. 学习能力有限，技术学不会。
7. 不适应当前岗位。
8. 在此无发展空间。
9. 与同事相处不佳。
10. 无法承受工作压力。
三、公司原因辞职
1. 工资待遇低。
2. 工作时间长。
3. 工作环境差。
4. 工作劳累。
5. 缺乏休息时间。
6. 领导待人不公。
7. 车间温度过高。
8. 管理过于严格。
9. 岗位分配不理想。
10. 常受领导批评。
11. 生活住宿条件差。
12. 工作负担过重。
四、其他原因辞职
1. 希望换个环境。
2. 亲戚邀请前往帮忙。
3. 女朋友怀孕。
4. 生活费用不足，公司不借。
5. 上班时经常头疼。
6. 缺少老乡陪伴。
7. 配偶希望停止工作。
8. 感觉个人价值未得到体现。
9. 看不惯同事的工作作风。
10. 决定辞职以眼不见为净。