没有签订合同但有缴纳社保的离职证明要怎么写

跟之前原公司没有签订劳动合同，但有缴纳社保，现在离职证明要怎么写，能否给个样本？

推荐答案 2013-09-21

劳动法规定，单位需要和员工签订劳动合同，但很多单位都没有主动签订劳动合同，所以，劳动法也规定，进入单位工作三个月后，没有签订合同的，视为已签合同，待遇和已签合同的一样。你的情况就是这样，如果你离开单位，是双方协商一致的，那么单位会给你写一张离职证明，这个证明很简单：
证明
XXX同志于2000年1月到我司从事文员工作，至2013年9月，批准辞职，社保已交至2013年9月份。特此证明
XXXX单位盖章
2013.9.21日

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第1个回答 2013-09-21

离职证明与签没签合同没关系。
离职证明的作用在于给你转移保险与公积金。
很简单的，不需要什么样本，就说明一下因为什么原因，现提出离职就可以了。追问

这样啊，好的

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