北京社保缴费标准2023

如题所述

2023年北京市社保缴费标准为职工工资总额的22%,其中企业应缴纳16%(其中8%为个人账户部分),职工应缴纳6%。最低缴费基数为北京市最低工资标准的60%,即3520元/月。

北京市社会保险缴费是指依法应由用人单位和职工共同缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险以及工伤保险、生育保险等社会保险费用。2023年,北京市社保缴费标准调整为职工工资总额的22%。其中,企业应缴纳16%(其中8%为个人账户部分),职工应缴纳6%。在缴费基数方面,北京市规定最低缴费基数为北京市最低工资标准的60%,即3520元/月,最高缴费基数为5倍北京市平均工资,即30708元/月。对于缴费基数低于最低基数的人员,按最低基数计算缴费金额。需要注意的是,个人账户部分的缴费比例将逐年调整至10%,此外,对于企业所在地未达到城镇职工基本养老保险缴费标准的地区,将对企业补贴养老保险费中缺少的部分。

社保缴费有哪些减免政策?北京市社会保险缴费中,有一些特殊情况下可享受减免政策,如计生家庭、独生子女、低保家庭、革命优抚对象及其配偶等群体。此外,发生重大自然灾害、突发公共事件或企业经济困难等情况,也可申请缓缴社保费用,但需符合相关条件并提供证明材料。

北京市社保缴费标准2023年调整为职工工资总额的22%,其中企业应缴纳16%(其中8%为个人账户部分),职工应缴纳6%。最低缴费基数为北京市最低工资标准的60%,即3520元/月。在缴费过程中,一些特殊群体可享受减免政策,同时也有缓缴社保费用等政策保障,用人单位和职工应当依法参加社会保险并足额缴纳社会保险费。

【法律依据】:
《中华人民共和国社会保险法》第五十九条 用人单位应当按照国家规定和有关规定为其职工参加社会保险,并足额缴纳社会保险费。职工应当依法参加社会保险。
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