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企业未缴社保能起诉吗
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推荐答案 2020-06-14
可以起诉,属于劳动仲裁范围,只要在离职的一年之内是有效期,可以申诉到劳动仲裁,要求补缴五险;可以要求劳动仲裁解除劳动关系、双倍工资或者让单位补交,工资扣除部分要自己交如果只想要补偿,就是和单位协商!
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公司不
给我交
社保
我
可以告
他们吗
答:
可以
1、公司不帮员工买社保,员工可以告公司;2、但是在起诉之前要先向劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可以依法提起诉讼。
老板
不
给员工
买社保
,员工
可以起诉吗
答:
不给员工买社保,
员工可以起诉,但不能直接起诉
,可以先向社保经办机构或者公司所在地的劳动监察部门进行反映、投诉,要求公司及时补缴社保费用。或者申请劳动仲裁,此时也是有权要求解除劳动合同的,同时还可以要求公司作出相应的补偿。法律分析社会保险登记是社会保险费征缴的重要环节,是对社会保险缴费义务人...
公司没买社保可以
申请劳动仲裁吗
答:
公司没有交社会保险,
可以申请劳动仲裁
。用人单位未给劳动者缴纳社会保险,的确属于劳动争议。按照法律的相关规定,劳动争议的案件是“仲裁前置”这是没有问题的。申请仲裁的流程:1、去当地人力资源和社会保障局(俗称劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证...
企业
单位
不
交
社保
,
可以
向劳动局举报吗
答:
法律主观:1.公司不交社保劳动局处理的。 2.为劳动者 缴纳养老保险 等属于强制性的义务,未缴纳的,
当事人可以向当地劳动监察行政部门进行举报
,由 劳动监察大队 责令用人单位缴纳社保;劳动监察大队协调不成的,当事人可以 申请劳动仲裁 ;用人单位对 劳动仲裁结果 拒不执行的,当事人可以起诉到人民...
不
交
社保
要什么证据
才能起诉
答:
写好
起诉
状后,再带上起诉状、身份证、户口本、相关证据原件或者复印件到被起诉人户口所在地,或者居住满一年以上的经常居住地的法院
提起诉讼
。需要准备以下证据:(1)劳动合同(证明自己与单位存在劳动关系);(2)工资单或工资流水(证明应该给自己
缴纳的社保
基数),入职时间和离职时间(证明补
缴社保
的时间...
企业不
交养老保险可不
可以起诉
答:
法律分析:
公司不
按规定交社保,员工不
可以
到法院
起诉
,因为这不在法院的案件受理范围之内。但是劳动者可以到当地的劳动监察部门进行举报;也可以自行补
缴社会保险
,而后起诉单位,要求单位返还其中应当由单位承担的社会保险费用。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十一条 基本养老保险实行社会统筹与个人...
没有
足额
缴纳社保可以告公司吗
答:
【法律分析】:是
可以
的,
没有
足额
缴纳社保
是违反了相关劳动法的。建议去
公司
所属社保劳动仲裁投诉,要求足额缴纳,提供相关凭证。公司补缴后,个人部分应由个人承担,劳动仲裁可对公司予以行政处罚。一般这种情况单位都会按补缴操作。如仲裁不予支持,可到法院
起诉
。接触劳动合同,可按此进行,公司应给予赔偿...
企业未
给员工
缴纳社保
怎么办
答:
劳动争议案件需要经过仲裁程序
才能
向法院
起诉
,所以劳动者只能先向当地的仲裁委提起仲裁,
不
服仲裁裁决或者仲裁委不予受理后
可以
向法院
诉讼
,要求用人单位
缴纳社会保险
,并支付经济补偿金。法律依据:《社会保险法》第八十六条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并...
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