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人才市场对于整个社会服务的结构有着重要的影响。人才市场的建立和完善，有利于社会化服务结构的的健全。
行为规范的社会中介组织发展，使之成为发挥人才资源配置基础性作用的有机载体。逐步形成人才和智力服务的市场价格机制，逐步形成优化人才结构和人力资源合理布局的市场调节机制。
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人才市场的作用在竞争日益激烈的现代社会越来越突显出其重要性。现代社会中，人们大都认可人才是社会发展的不可或缺的重要因素。人才市场就是为人才提供平台的这样一个机制。
这个机制在变革逐步深入的现代中国显得尤为重要。因此，我们要建设好我们的人才市场，为我国的社会主义建设贡献力量。
人才市场的出现就很好地解决了供需之间的矛盾，也即人才寻找用人单位的同时，用人单位也在寻找人才。而人才市场正好为些搭建了一个平台，让双主能在平等自愿的条件下完成对彼此的选择。这样，用人单位能找到自己满意的人才，而人才也能找到让自己满意的工作岗位。
参考资料来源：南京人才市场-展位预定热线
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每周二、三、四、五、六举办招聘会时间：【9:00~12:00】
南京市玄武区北京东路63号2楼/3楼
公交：2/11/20/24/44/48/70/140路，北京东路站下站即到
地铁：3号线鸡鸣寺站下车（4号北京东路出口），100米即到。
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一、人才是社会经济发展的重要因素，合理配置人才资源有利于充分发挥人才的作用。把合适的人放到合适的地方上去。这样有利于经济体制结构的完善。特别是我国的人才市场在这一主面的作用尤为突出。因为我国随着改革开放的深入，人才的作用日益显著，而我国的经济体制结构还有待进一步的完善。合理配置人才，这就是人才市场的第一个作用。
二、在我国，随着经济体制改革和人事制度改革的深化，以“双向选择’为特征的人才流动日趋活跃，市场调节范围不断扩大，各级各类人才交流机构发挥了社会化服务作用，促进了人才合理流动，为人才市场的发育奠定了基础，但是从总体上看，人才资源还没有得到充分利用。所以人才市场的出再极其有利于适应双向选择为特征的人才流动。
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南京市人才服务中心（南京人才市场）位于古城金陵中心地区--南京市玄武区北京东路63号，由原先的成贤街119号搬迁至此，总面积为16000平方米。 中心立足南京地区，面向全国，面向各类人才，面向新的世纪。为多种经济成份提供人才服务，为多层次的人才需求提供服务。
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功能
南京市人才服务中心(南京人才市场)的功能为四类：
市场交流
通过市场媒介作用，为人才供需双方提供信息，建立市场规则，规范市场行为，开发人才潜能，发挥地区整体人才、智力优势。
总量开发
通过双向选择等市场行为，对各类现有专业技术人才、大中专毕业生和留学人员等人力资源实施总量开发。
人事代理
人事代理包括档案管理、社会保险、出国出境政审、职称评定、党员管理等内容。为适应市场经济发展和人事制度改革趋势，人事代理将成为新市场首要业务和主要功能，成为人事制度改革新的生长点。逐步建立单位使用人才，社会管理人才的两权分离制度。将人才管理方面公共事务性职能剥离出来实行社会化管理。
政策咨询
定期进行人才动态分析，为政府制定人才开发政策提供依据。同时为各类人员提供人才人事政策咨询服务。
上班时间：8点半-12点；14点-16点；周日休息，周六正常上班
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