企业组织团建的形式有：
1、入职培训、员工破冰——拓展式团建
如果最近新入职的员工比较多，为了让新员工能快速融入到集体当中，这时候可以选择拓展式团建。拓展式团建，通常由几个小的拓展项目组成，目的在于让员工调整状态，快速融入团队；同时拓展项目对团队综合素质，也是一大考验。
2、员工福利、休闲度假——旅游式团建
如果是因为最近业绩比较好，想犒劳一下大家，可以考虑旅游式团建。
3、高管培训、极限领导力——主题式团建
如果是想对公司高管进行一次培训，可以考虑主题主题式团建。所谓的主题就是给大家设定一个情景，让大家在该情景下完成某些挑战，从而锻炼高管们的综合素质。比如，目前最热门的主题式团建有：沙漠掘金、禅意人生等等。
4、吃喝玩乐——体验式团建
如果公司90后、95后比较多，可以考虑体验式团建，也就是各种网红拓展基地、体验馆等等。这种团建的目的在于，让员工开心的玩耍。
温馨提示：以上内容仅供参考。
应答时间：2021-06-21，最新业务变化请以平安银行官网公布为准。
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