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考试分为笔试和面试。
(一)笔试。笔试采取闭卷的方式进行,分为公共科目笔试和专业科目测试。公共科目笔试为《综合基础知识》(以2015年上半年新发布的考试大纲为准),专业科目测试内容详见《公招计划表》,每科分值为100分。
笔试时间: 2015年6月20日(具体时间及地点详见《准考证》)。笔试成绩将于2015年6月22日在重庆市铜梁区人力资源和社会保障网上公布,同时安排面试相关事宜。
(二)面试。教育事业单位(除铜梁中学的德语、广电维护、校医岗位外)面试采取备课、讲课(实作、技能测试)的方式进行;其余事业单位面试采取结构化面试方式进行,主要考察考生的逻辑思维能力、综合分析能力、语言表达能力等。
面试分值为100分,面试成绩当场公布。面试成绩未达到60分者不得确定为体检人选。面试中未形成竞争的岗位,考生面试成绩须达到本面试组平均成绩方可确定为体检人选(仅限于结构化面试岗位)。面试考官对考生面试成绩评定在60分以下的,须在评分表中说明理由;考生面试最后成绩在60分以下的,考官小组须写出书面报告,报招聘单位主管部门及区人力社保局备案。
面试时间、地点另行通知。不按要求参加面试者视为自动放弃。
重庆铜梁区事业单位考试时间安排:
报名时间:2015年5月25日至6月5日,上午9:00-12:00,下午14:00-18:00。
报名地点:重庆市铜梁区人力资源和社会保障局
领取准考证时间:2015年6月17日至6月19日到报名点领取。
笔试时间: 2015年6月20日。
面试时间:另行通知。
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考试分为笔试和面试。
(一)笔试。笔试采取闭卷的方式进行,分为公共科目笔试和专业科目测试。
笔试时间: 2015年6月20日(具体时间及地点详见《准考证》)。
面试。根据考生的笔试成绩,按《公招计划表》中各个招聘岗位规定的面试比例,由高到低依次确定进入面试人员;若最后一名面试人选成绩出现并列,则并列进入面试。面试比例达不到规定比例的,相应递减招聘岗位人数至规定比例(递减后的招聘岗位人数按“实际参加面试人数×面试比例”公式计算,出现小数按四舍五入法处理);无法递减的,考生各科成绩均须达到60分以上,方可进入面试。
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