面试官说下午打电话却没有。（请详细看内容后替我解答解答）

Question

我面试的职位是最底层的销售职位，公司是有很大潜力的公司（名人投资开的），看招聘网站上写的招聘数量是招30个所以我觉得机会还是很大的，面试时面试官觉得我不错，（面试官不是公司的HR，是个销售经理）但是因为不算是他的直属部下他还说很希望我半个月后表现优秀可以直接提到他们中级部门，不过他不能做主直接录用我，说会将情况反映给人事部，会有人事部来给我电话通知上班，还问我是不是可以随时上班之类的，我觉得希望挺大的，我是下午1点去面试的，他说下午会给我电话，可是已经6点多了还没有。。。我心里有点打鼓 不过又知道他们今天下午4点是有团队训练的，是没戏了还是怎样。。。好纠结 明天是周末肯定没有了，周一再没有咋办啊。。。我就是很想去这家啊~~~

Answer 1

经理都这样说了你还怕没戏啊，HR给公司招人的，招的人让上司满意才是他们该做的，现在上司主动要你了，你怕HR会把你咔嚓掉吗，不可能的。再说不可能下午给你面试完，当天就给你电话的，没这么快的。销售经理也不可能越权直接决定，还是要等HR那边走流程的。不行你就打个电话给那个经理，寒暄一下，顺便问下什么情况。你那么好一个销售这点事还在这犯愁啊=。=

Answer 2

这个你最好主动打个电话过去，可能因为有事忘了那，机会还是要你自己去抓的！！加油

Answer 3

是的，还是主动打电话去问一下吧。销售这样的职位，靠实力的，应该不至于因为关系之类的理由而把你刷掉。
他本来就是销售经理不是专职HR，答应你下午打电话也许就忘了告诉专门负责通知的人也是有可能的。所以你主动去电，应该是最好的办法。
据我所知，很多名人开的公司内部管理其实挺乱的，倒不是说公司是骗子，但是因为名人太大牌了，所以管理上的精细化往往就会忽视。当然这也是机会，呵呵本回答被网友采纳

Answer 4

第一，要有失败的准备。第二，万一失败了，打电话去表明你的渴望，说不定有戏呢？祝你好运

Answer 5

主动打个电话过去问问