事业编监狱好吗

如题所述

监狱系统的事业编制早已不是什么神秘的事情,简而言之,除了稳定一无是处,是真正的无期徒刑,当然工资待遇还不错,如果不在意一辈子呆在监狱,也是一个不错的选择。

监狱事业编岗位

监狱的事业编制主要从事警务辅助和后勤保障业务,管理岗,工勤刚和专业技术岗都有,招聘的岗位主要包括指挥中心,警务保障中心等,还有一部分事业编完全和公务员混合,承担监狱监管工作,所以监狱里的事业编其实是很多的。

监狱事业编制待遇

待遇其实还不错,比一般的事业单位工资是要高的,而且上班时间一般是轮班制,上三休四或者上四休三,当然里面是包含夜班的,有相应补贴,不过有的岗位不能携带通信设备,还是比较熬人的。

晋升发展情况

监狱事业编制人员一般没有参公的,都是要走职称的,不过评选职称比一般的事业单位要容易些,就是说可能后期待遇没问题,但是监狱的事业编几乎没有交流的机会,可能一辈子要呆在监狱工作,是真正的无期徒刑。

综上,如果不在乎升职而且能接受这种压抑的工作环境,去监狱的事业编也不错。

监狱有招聘制工人

监狱招聘制的优点是入职门槛低,稳定,有保险,工作相对轻松,压力不大,如果不是严重违法违纪,一般不会砸饭碗。

但是,这类职位也有很明显的短处,那就是综合待遇不算高,工作局限性大,纪律要求严格,并且和系统外交流非常困难,多数情况只能在本单位干一辈子了。

这个群体中的有不少人,幻想著今后可能有机会转警,笔者认为除非特别重大的立功获得破格机会,否则基本不可能。原因是,这些人当初招收的时候门槛比较低,而正式民警门槛却越来越高,两者之间差距越来越大。不少新招的正式民警都是大本甚至研究生学历,而招聘制多数连大专也勉强。

从现有政策的变化来看,这些招聘制以后有可能会适当提高待遇。另外可争取职称方面的晋升,以求得待遇的进一步提高。

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