月薪几万的总经理助理，主要都做什么工作？

Question

如题所述

Answer 1

月薪几万的总经理助理，主要都做什么工作？

1.负责总经理的日常工作安排；负责总经理文件、信件、电报的接收和传递；负责总经理日常工作中文件的起草、传阅和归档；负责来访重要客人的接待和商务陪同；重要总经理会议的组织安排、会议纪要的撰写和重要决议的监督；收集汇总各部门月度工作报告、工作计划和工作进度，并向总经理汇报；协助总经理制定公司的发展方向和经营方针；永远把公司的利益放在第一位，这是做事的唯一标准。老板不能把一个对企业有害的人留在身边。当老板的一些决定可能影响公司利益时，一定要及时提醒。

2.你必须守口如瓶，你肯定会得到更多的核心信息，所以你必须守口如瓶。最后，在职场，不是为了交朋友。如果需要有人当坏警察，一定要面对困难，让老板做一个好人，记住犯错的时候有老板在背后支持，不能让老板有犯错的机会。与其他工作职能和职责相比，助理的工作职能和职责具有显著的特殊性。这种职位是为企业的管理服务的，特别是为企业主要负责人的经营活动服务的。该岗位特点对助理的岗位素质和能力有特殊的资格标准，如传递董事长和总经理的决策、监督和督促决策的执行、撰写会议纪要、审阅合同、业务接待等。

3.这些职责要求助理具备扎实的综合素质背景、较强的综合工作能力和较高的思想水平。如果不符合这些资格要求，他们就不能成为助理。但技术、业务、管理等其他岗位的资质和能力都是专业性的，无法与助理相比。助理岗位素质能力的资质要求和助理自身素质能力的表现结果是两回事。综合素质好、综合工作能力强的助理，以其出色的工作表现证明其胜任本岗位工作；那些综合素质低、综合工作能力低的助理，虽然是助理岗位，但也是不合格的。因此，后者不能用来否定前者。

Answer 2

协助总经理完成各种事项，整理文件，管理人员，做统计，监督人员去执行总经理所需要执行的计划，管理档案进行登记事务，接待上级领导，汇报工作任务。

Answer 3

主要负责收发文件，打接电话以及给领导管理工作行程，除此之外可能还会帮领导出谋划策，办理业务，甚至组织接待重要的公司或者管理部门。

Answer 4

主要是收集整理渠道市场资料，指导监督大家工作，有收发文件，打接电话，管理领导行程等，属于金融行业。