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想做人力资源薪酬方面的工作,现在应该做些什么准备?
比如说学些什么知识,以及练习些什么软件?对于过段时间找工作有帮助
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推荐答案 2012-07-10
建立你做如下准备:
1、了解个税政策,学习如何计算个人所得税。
2、了解五险一金政策,学习如何代扣代缴此部分费用。
3、买本薪酬管理的书,系统的了解一下薪酬管理理论知识与实操技巧。
4、熟练应用office软件。
5、可以了解一下EHR管理软件。
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首先,
要会做好《职等职级编制表》确定好层级关系,就能确定薪酬等级分配
。再者,通过《定岗定编表》、《人事月报表》对全年的人力成本和每月变动的人力成本作出准确核算。然后,
配合财务部门对工资表进行合理拆分
,比如标准工资中包含基本工资、岗位津贴、绩效工资,其他组成的分类含交通费、午餐补助、通讯费...
我应聘的是
人力资源
管理
,应该准备些什么
呢?
答:
简历和求职信:准备一份详细且有吸引力的简历,突出你的教育背景、实习或工作经验、技能和成就
。同时,撰写一封有针对性的求职信,解释你为什么对这个职位感兴趣,以及你的能力和背景如何使你成为合适的人选。
了解公司和行业
:在面试前,了解你应聘的公司和所在行业的情况。研究公司的背景、文化、价值观和...
...
方面的工作,
所以想请教您我
现在应该做些什么准备?
答:
1.首先考取助理人力资源管理师证书
,这个属于人力资源管理的三级证书,通常人力资源管理专业本科生在读时即可以考了。而非该专业的一般要拿到大专毕业证三年或拿到本科毕业证才可以考。不过现在很多培训机构可以帮忙报考,
你可以去参加一个培训班
,而且通过率90%以上。否则你刚毕业,没有工作经验,应聘这个专...
最新
人力资源工作计划
答:
2、完成日常人力资源招聘工作及考量各部门人力配置合理化
。 3、推行薪酬管理,完善员工薪资结构,实行科学公平的薪酬制度。 4、充分思考员工福利,做好员工激励工作,建立内部升迁制度,做好员工职业生涯规划,培养员工的主人翁精神和献身精神,增强员工之间的凝聚力。 5、在现有绩效考核制度基础上,实现绩效评定体系的完善与正...
想从事人力资源方面工作要
提前
准备些什么
答:
1.制订
人力资源
计划 根据组织的发展战略和经营计划,评估组织的人力资源现状及发展趋势,收集和分析人力资源供给与需求
方面的
信息和资料,预测人力资源供给和需求的发展趋势,制订人力资源招聘、调配、培训、开发及发展计划等政策和措施。 2.人力资源成本会计
工作
人力资源管理部门应与财务等部门合作,建立人力资源会计体系,开展...
我
想从事人力资源方面的工作,要做
哪些
准备
呢 ?
答:
搞
人力资源要
具备很高的综合素质:1.最好是党员。因为要接触管理人事档案。2.最好参加每年两次的人力资源考试,获取证书,这样等于有了上岗资格。3.对社会养老、失业、医疗、工伤等保险政策必须了如指掌,职工随问随答。4.对企业人员计划、人才招聘程序、绩效考核、
薪酬
管理、职工培训、劳动关系和劳动争议...
人力资源
部个人
工作计划
怎么写
答:
1、根据公司现在的人力资源管理情况,参考先进人力资源管理经验,推陈出新,建立健全公司新的更加适合于公司业务发展的人力资源管理体系。 2、做好公司xx年人力资源部
工作计划
规划,协助各部门做好部门人力资源规划。 3、注重工作分析,强化对工作分析成果在实际工作当中的运用,适时作出工作设计,客观科学的设计出公司职位说明...
我
想从事人力资源方面的工作,要做
哪些
准备
呢大家好
答:
一、知识:
人力资源
相关知识、业务知识、产品知识及管理学、心理学、哲学等知识 二、技能:1、挖掘内部客户需求的技能,2、提供解决方案的技能 3、实施方案的技能(可以通过考人力资源管理师证书获得)三、思维:1、战略思维 2、全局思维 3、换位思考与旁观者思维 四、素质:1、抗压能力 2、敏感度 3...
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