广州户口,在广州工作及交社保已7年,现转到佛山一外企工作,社保医保及生育保险应该怎么计算?

广州户口,在广州工作及交社保已7年,现转到佛山一外企工作,社保医保及生育保险应该怎么计算?

因为居住、退休后依然会留在广州,生宝宝什么的也会在广州,所以有此疑问:
社保、医保是否需要自行在广州社保局续交?是按市内平均工资水平的60%的比例交吗?
因为转工作后打算一年内要宝宝,那么生育保险也是最好继续在广州自己续交吗?还是不需要继续交也能享受生育保险?
如果佛山那边公司帮我交生育保险的话,未够一年是否也能领取生育保险?是否一定要在佛山本地的医院做产检和生产才能报销?除了报销的部分,产假时领取的产假工资是怎么计算?
如果在广州自己交生育保险,佛山那边不交,那么在我休产假期间,能否既领取佛山公司给我的产假工资(因为外企一般都会全额付的),也能领取广州这边按最低工资领取每月的生育保险?

急需答案来决定是否过去这家公司工作,因为薪资和职位还是很吸引的。

1、你可以在佛山参保,在广州生完宝宝 ,到佛山报销生育保险。如果佛山生育保险参保未够一年,则对你很不利,最好能在广州续保。
2、将来在广州办退休的吧,到时候可以将佛山的养老和医保转移到广州。
3、产假一般是90天,按平时工资由公司给你发放。
4、我觉得你是广州户口,直接自己在广州参保,佛山那边不参保了。重复参保的话,到时候佛山那边的也只能退保。追问

因为我应该不会一直在佛山工作,可能5年后会回到广州的公司工作,那么我是否最好在广州社保局自行缴纳社保?社保包含了生育保险对吗?

追答

你是本地户口,可以以个人自费参保,社保里面的险种是可以搭配的,要看你有没有选择参加生育保险了。

温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
相似回答