88问答网
所有问题
你评了优秀员工,领导问你,你以后要怎么做,你会怎么回答
如题所述
举报该问题
推荐答案 2012-10-13
非常感谢公司对我工作的肯定和认可,对于此次被评为优秀员工是对我的鼓励更是一种激励,在未来的工作中我将更加努力,把各项工作做好,争取取得更大的进步,同时带动同事一起进步,使整个团队更加强大.这样回答即表达了你个人上进的一种心理,也表现出你不仅考虑到自己更考虑到团队和公司,公司希望一个人为他创造出更大的价值,而非自己个人强大.
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
当前网址:
http://88.wendadaohang.com/zd/SK1ggBagc.html
其他回答
第1个回答 2012-10-12
告诉他以后跳槽的时候这个优秀员工的证书就是跳槽的筹码
相似回答
被单位评选为
优秀员工,
但
领导要
我在会上发言讲演,求发言搞!谢谢各位老 ...
答:
德能勤绩四个方面写:仔细回顾一下过去的工作,用心去写
,你会
写好的。注意还要说上几句:自己取得的成绩离不开
领导
的关心,同事的支持。最后在表态:今后如何做好本职工作。
...
优秀员工了,
这时管理跟你说
,你
应该
怎么
对你的
上司
说呢?
答:
你可以跟你的
上司
说,谢谢
领导
赏识给我这么高的待遇。
[b]单位评选你为
优秀员工,
但老同事觉得你被评选为优秀也有他的功劳...
答:
第一,我会真诚感谢老同事,感谢他自我工作以来就帮助我熟悉单位工作和业务流程,并表示我很多工作上的想法其实都是从老同事那里学习而来的,我此次能够被评选为
优秀员工,
离不开老同事在经验上和人力上给予我的帮助,这份荣誉也有老同事的一半。第二,我也会向老同事说明,我们是一个团队,单位评选我为...
评优了
怎么
感谢
领导
答:
被评优,要看领导的作用发挥有多大。如果是因为领导的推荐,这个可以发个信息感谢领导的肯定与帮助,并做个表态下一步会继续努力,进一步支持领导的工作。整体上,能得到评优,自己的表现优秀才是内因
,领导
的帮助不过是外因。如果个人觉得这是个人努力工作、脱颖而出的结果,适得其所的话,无需额外再有...
被评为
优秀员工,
有人对你说公司搞这些有的没的,其实没多大意义_百度知 ...
答:
题主是否想
询问
“被评为
优秀员工,
有人对你说公司搞这些有的没的,其实没多大意义,为什么”?嫉妒。优秀员工充分说明了自身的优秀,已经被
领导
和同事认可,人对你说公司搞这些有的没的,其实没多大意义其实就是嫉妒心理造成的。优秀员工应该有着良好的人生观和价值观,有着坚定不移的决心和信心与企业...
谈如何做一名
优秀员工
答:
因此
,优秀员工
一定要热爱工作,追求卓越,以积极的心态对待工作,对待学习,对待生活。/> 三、要把敬业当成一种习惯。敬业,就是要敬重自己的工作,就是要在任何环境下,把敬业当成一种习惯。敬业与你从事的工作无关,不管你做什么工作,只要有敬业精神,你就更容易成功。现在,大家能得到自己一分满意的工作或岗位,都不...
我刚进入公司2个月,被评为
了优秀员工,领导要
我写优秀员工的演讲稿,但是...
答:
其实这只是一件非常小的事情,你不需要刻意去用一些华丽的语言去修饰,只要把平时自己工作的心得用最简单的语言表达出来就可以了。现在的工作成绩是你自己努力的结果,相信这篇小小的演讲稿,应该难不倒你吧。个人建议:遇到问题,自己要先学着去尝试,不要动不动就求别人。这样会对自己有莫大的好处。
年会
优秀员工
获奖感言和工作总结
答:
这次能被评为年度
优秀员工,
我想这既是公司对我工作的肯定,也是对今后工作做得更好的一种鼓励。我也坚信,今后的工作一定会做得更好。在以后的日子里,作为_的员工,我们要饮水思源,善待工作,积极进取。做感恩的事来回馈公司,怀着感恩的心去努力工作,这样才更能体现出自身的价值。 我相信在接下来继往开来的日子里...
大家正在搜
评了优秀员工怎么感谢领导
被评为优秀员工怎么感谢领导
领导选你当优秀员工说明什么
领导对优秀员工简短评价
领导给优秀员工写评语
评了优秀员工接着辞职
没评上优秀员工不干了
被评为优秀员工有什么用
评优秀员工评语
相关问题
采访优秀员工,记者提问:你对自己的评价是什么?该怎么回答?
我们公司选优秀员工我的领导问我选谁?我该怎么说啊?
我这样说错了吧! 领导上来找我谈话问我得优秀员工后有啥想法?...
采访一个优秀员工需要问那些问题?
工作问题:本年度评审优秀员工,本来领导让我一个人写材料,下午...
领导看好一个人会有怎么样的表现?
记者采访酒店优秀员工问:你对那些方面需要改进的?怎么回答
面试优秀员工提问:在周围的同事中为什么优秀?怎么回答