亚里士多德曾经说过:“我们每一个人都是由自己一再重复的行为所铸造的。因而优秀不是一种行为,而是一种习惯。”初读这句话,颇有些迷惑不解。在“兔子和乌龟”的寓言中,兔子在奔跑这一行为上不可谓不优秀,但乌龟究竟拥有什么取胜的法宝呢?
伊索的描述是“它有一往直前的优秀习惯。”这个故事告诉我们:一两个哪怕是顶尖的优秀行为终究敌不过优秀的行为习惯。 -----一两个优秀的行为可能是孤立的,偶然的,缺乏后继性的;而优秀的行为习惯才是优秀行为层出不穷的制度性保证。
在刚走出校门的公司新人中,许多人思想上似乎都存在着这样一个误区:成大事者必不拘小节,自己将来是做"大事"的人,所以不拘小节。其实,如果"大"字当头,那多是眼高手低,纸上谈兵。这种人或许可以风光一时,但肯定不会风光一辈子。一步切实的行动远胜过一打口号。只有
脚踏实地,从小事做起,才有可能一步步铸就人生的辉煌。
的确,有许多成功人士,比如
爱因斯坦就不拘小节。但是,我们不得不承认的是,更多时候一些小事更具有决定性的力量。电梯里和老板简短随便的几句聊天,可能会给你带来更多的机会。在谈判中说错一句话,可能会让你痛失快要到手的合同。如果你把自己的工作当做"上帝"安排的任务,那么,你就不会忽视工作中任何细微的问题。
刚刚听到新人接电话时,又是"喂"字开头,被我们的部门经理听见了,于是,再次提醒:"XX,今后接电话时,一定要把说'喂'这种毛病去掉。接电话时,应先主动向对方说'您好',打电话时,应先询问对方是否方便。你一定要坚持,把'喂'这种毛病改过来。"部门经理一转身,XX朝他的背影做了个鬼脸:"我还没进幼儿园之前就会打电话,这还用得着你老是那么罗里罗嗦。"
在学校时,XX的"散漫"在班里非常有名。
在办公室里还是要养成一种好习惯。有好习惯,你会发现有许多好处。
要养成一种好习惯可能很痛苦,但并不是很难。而一旦养成良好的习惯,就会成为我们一生的财富。一个白领养成了良好的工作习惯,就会对自己的工作产生一种亲切感,会从心底里把工作当成自己的第一需要,从而工作对他来说变成了一种乐趣。如果一个白领养成了一种良好的职业习惯,在工作中,这种习惯就会自觉地支配他的行动,让他在不知不觉中把工作干得轻轻松松和有条不紊。这样,工作过程,就是一种享受快乐的过程。
播种了一种思想,便会有行为的收获;播种了一种行为,便会有习惯的收获;播种了一种习惯,便会有品德的收获;播种了一种品德,便会有命运的收获。
我们每一个人都是由自己一再重复的行为铸造的,因而优秀不是一种行为,而是一种习惯。世界上不存在优秀的行为,习惯优秀才是真正的优秀。要养成优秀的习惯,我们只有从工作中每一件小事做起。什么是伟大?伟大就是把简单的事情重复做好一千遍一万遍。