现在不少大小型企业都有专门的人力资源部门，不管您是从事什么行业，现在都需要持证上岗，特别是对于人力资源管理师来说，可以根据自身实际要求来选择适合自己的工作。周边的很多朋友都希望报考三级人力资源管理师，在大城市中不少企业都需要持有高级职业资格证书的人员，从事HR工作的人员在晋升，评级考核等有着非常重要的作用。那么，您知道三级人力资源管理师报考条件是什么吗？
人力资源管理师主要包括了一级人力资源管理师、二级人力资源管理师，还有三级人力资源管理师、四级人力资源管理师等。该职业资格证书是由人社部发出的，全国通用的资格证书，对于想要从事人力资源HR工作的朋友来说，该资格证书在工作晋升，评级发挥着重要作用。
还有在进行报名的时候，不同城市报名方式是不一样的，您在报名之前必须了解三级人力资源管理师报考条件。首先三级人力资源管理师必须具备以下条件之一，必须连续从事本职业工作达到6年以上，当取得了本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，还要连续从事人力资源职业工作达到4年以上。
另外，当您取得了大学专科学历之后，必须连续从事本职业工作3年以上。如果是取得大学本科学历证书，也要从事本职业工作1年以上，您还可以经过本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书才能够参加三级人力资源管理师报考。
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第1个回答 2016-09-12
可以的，只要符合三级的报考条件就可以直接报考的，并不需要一级一级往上考的。目前人力资源管理师三级的报考条件如下：
1.
连续从事本职业6年以上
2.
取得专科学历，并且从事本职业3年以上
3.
取得本科学历，并且连续从事本职业1年以上
4.
本科大二以上在校生可直接报考
满足上述条件之一，就可以直接报考三级的。
1.
连续从事本职业6年以上
2.
取得专科学历，并且从事本职业3年以上
3.
取得本科学历，并且连续从事本职业1年以上
4.
本科大二以上在校生可直接报考
满足上述条件之一，就可以直接报考三级的。
第2个回答 2016-09-10
可以的，只要符合三级的报考条件就可以直接报考的，并不需要一级一级往上考的。目前人力资源管理师三级的报考条件如下：
1.
连续从事本职业6年以上
2.
取得专科学历，并且从事本职业3年以上
3.
取得本科学历，并且连续从事本职业1年以上
4.
本科大二以上在校生可直接报考
满足上述条件之一，就可以直接报考三级的。
1.
连续从事本职业6年以上
2.
取得专科学历，并且从事本职业3年以上
3.
取得本科学历，并且连续从事本职业1年以上
4.
本科大二以上在校生可直接报考
满足上述条件之一，就可以直接报考三级的。
第3个回答 2012-11-08
可以的
助理人力资源管理师(三级)
报名条件（满足如下条件之一即可）:
（1）连续从事相关工作满6年。
（2）专科学历，从事相关工作满3年。
（3）本科学历，经助理人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
（4）取得人力资源管理员资格证书后，连续从事本职业工作3年以上。
（5）具有硕士研究生及以上学历证书。
人力资源管理师(二级)
报名条件（满足如下条件之一即可）:
1、连续从事相关工作满13年。
2、取得助理人力资源管理师资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。
3、本科学历，从事相关工作满5年。
4、本科学历取得助理人力资源管理师资格证书后，连续从事工作3年以上。
5、取得硕士研究生及以上学历，连续从事本职业工作2年以上。本回答被提问者和网友采纳
助理人力资源管理师(三级)
报名条件（满足如下条件之一即可）:
（1）连续从事相关工作满6年。
（2）专科学历，从事相关工作满3年。
（3）本科学历，经助理人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
（4）取得人力资源管理员资格证书后，连续从事本职业工作3年以上。
（5）具有硕士研究生及以上学历证书。
人力资源管理师(二级)
报名条件（满足如下条件之一即可）:
1、连续从事相关工作满13年。
2、取得助理人力资源管理师资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。
3、本科学历，从事相关工作满5年。
4、本科学历取得助理人力资源管理师资格证书后，连续从事工作3年以上。
5、取得硕士研究生及以上学历，连续从事本职业工作2年以上。本回答被提问者和网友采纳
第4个回答 2012-11-08
我就是直接报的三级 作用不大 一般企业不在意这个证书 找个代报机构自己好好看下书很容易过
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