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面试很好,工资没谈拢,hr说去和领导申请一下,还有戏吗?
如题所述
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推荐答案 2020-12-17
面试很好,说明对你印象和表现都不错,只是工资没谈拢,hr说去秒领导申请一下,应该是有戏的,只是假行都要向领导申请。
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其他回答
第1个回答 2020-12-17
如果面试不错,只是工资没有谈拢,这说明面试还是没有谈好,找领导再说一下,一般是个推辞的话,当然也可能人事真的会和老板谈的,你应该有点心理准备才行。
第2个回答 2020-12-17
当然有这个可能的。或者只是试探你的底线。
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面试很好,工资没谈拢,HR说去和领导申请一下,还有戏吗?
答:
基本是没有了,这是委婉的拒绝
,HR
会再寻找合适的人选。HR,是“Human Resource”的英语缩写,即人力资源,全称人力资源管理,又称人事。人事管理是为实现一定的目标,对所属工作人员进行选拔、使用、培养、考核、奖惩等一系列的管理活动。人力资源是企业实现卓越绩效结果的最重要的战略资源。产品与服务的...
面试
通过了,但
薪资没谈拢,
人事让回去考虑
一下,说
会联系,是不是
没戏
...
答:
我也是,前段时间
去面试
了一个企业,我去帮你建设拓展培训基地,一个月
工资
3500然后说什么拿提成,我说4000她说行那你回去考虑考虑,我说行,我就走了,出来以后找不到合适的工作该不该主动联系她
...等了一会
,HR
出来后就说让我回去等电话这
还有戏吗
答:
会有这样的情况 我也是 你可以自己打电话问情况 同时你还要找找其他公司 一般HR就是负责录用的 谈的应该是
工资
什么的
面试
一天后问
hr
考虑的怎样 说还要
跟领导
商量
一下?
答:
情况三:岗位匹配度问题。很多HR可能对你的简历或业务并没有深刻的了解就将你推荐给面试官然后预约了面试,这种情况下面试官看到你的简历发现过往简历和岗位的匹配度并不高,那么这种情况如果没有太多亮点基本就是会尽快结束面试,岗位匹配度高与否大家可以自己去感受。情况四:丝毫不问
薪资
之前有同学
去面试
...
面试
通过了
工资没谈拢,
现在没有消息了,会不会有变数,心里没底。
答:
可以再打电话过去问一下情况,再次确认
下,和HR
谈谈,让对方觉得你很有诚意,如果真的不行就只有再找工作了。
没谈薪资
等细节就通知上班
答:
像不谈细节就通知,有几种情况,一种是公司待遇
很好,
很多人想进,所以你被录用是你的荣幸
,HR
潜意识认为你不会有问题;一种是公司待遇不好,不好细说,怕你走人;还有就是HR不是很专业,或者公司招聘流程不规范。
面试
过程中
没谈薪资
就说等通知是不是没戏了 面试的时候不一定要
谈工资
的 有的是...
面试
时候
工资没谈
好怎么
说?
答:
这个时候
,HR
往往会先拖着不发offer,然后和各个部门协商,看看如果把
薪资谈
下来了是不是可以接受。对比不同候选人这个很好理解,一家公司招聘一个岗位不可能只要一个候选人,HR往往会多找几个人过来
面试,
从而达到择优的选择。因此在这种情况下,无论从HR还是公司管理层,往往希望选出最适合的人选。尤其...
跟HR谈工资没谈拢
说让我等通知 为什么现在还没消息
答:
这种情况,你可以主动打个电话过去问
一下,
试探一下,如果对方说,老板没有答应,那你就给个台阶下,说"自己对钱看得也不是很重,感觉在公司能很好的成长并能为公司做出项献
,工资
低点也无所谓了” 如果她答应了,那就可以入职了,祝你好运 ...
大家正在搜
hr说去跟领导争取薪资
hrbp和hr哪个工资高
收到offer又跟hr谈工资
hr的工资一般是多少
hr工资高吗
一般大公司hr工资多少
薪资谈不拢hr不找我了
上海hr工资一般多少
与hr谈薪资应该怎么说
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