我在工厂做保安总是被领导天天叫去打杂,其他两个保安那清闲,这是为什么呢,我也没有犯错的。点解?

如题所述

这个情况我知道,因为你比较老实,能够叫得动。

回答这个问题,你首先要明白保安行业的现状,就是这个行业极其缺人。因为工作时间太长,工资太低,也没社会地位,而且还轮班,休息少,连上个厕所都要换人不能脱岗,所以,导致大家如果不是实在没办法,都不愿意来当保安。

所以,公司为了招聘足够的人员,不得不降低标准,只要你愿意来,马上就能上岗,所以就导致了很多保安的素质很差,小偷小摸,偷奸耍滑,懒惰,游手好闲……

如果是一般公司,这种人早就开除了,但是保安行业缺人呀,所以,不得不用这些人。

而你的那两个偷奸耍滑的同事,平时领导安排任务会偷懒,叫不动,怎么办?只有你最老实,你做事领导能够放心,所以呢,只要是苦活累活就拿给你来做,因为其他人不去做。

当然,这种情况也可以叫做欺负老实人,顶多因为你工作认真,年底给你发个100块奖励,口头表扬一下而已。
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第1个回答  2021-03-01
职场中,公司为了节约人力成本,很多时候喜欢让一个人干两个人的活,甚至是三个人的活。大部分情况下,员工也只能低头认命,不太计较。谁让自己是领薪水、听从领导安排的那个人呢?

但是,有的人遇到的领导做法就比较极端,无论什么事情,也无论这个员工是否很忙,领导都会安排事情给他做,让他有永远做不完的事情,经常加班,而其他同事却不安排,很是清闲。这样的人其实很痛苦,领导这明显是不待见他嘛!

领导一直盯着你,使唤你,给你安排很多杂事,其实最根本的原因是你得罪了领导或是领导不把你放在眼里,领导正在使用自己的权力在修理你,偏偏让你有苦说不出来。这个时候,想要修复和领导的破裂的关系,已经很难了,你只有三个方法可以选择。

工作中领导经常使唤你打杂怎么办?方法不多,有用的就三种!
一是忍
“忍”这一招,非常考验你的耐心程度。不管领导给你安排什么工作,让你干什么杂活,你都能逆来顺受,接受领导的安排,并做好一切,至少表面坦然接受这一切。

兵来将挡水来土掩,时日久了,领导见你既不发火,又能很好地完成工作,有两种结局:一种结局是领导觉得这样下去没意思,不再继续折腾你;另一种结局是领导心性坚韧超常,一定要折磨到你主动提出离职为止,这样的领导就很变态了,还是早做打算吧。

工作中领导经常使唤你打杂怎么办?方法不多,有用的就三种!
二是狠
俗话说,柿子专挑软的捏。既然你已经得罪了领导,领导也在想方设法让你不好过,这个时候你不能忍的话,就让自己狠起来吧!怎么狠法呢?

一是学会拒绝。不属于自己本职工作的,即使领导安排了也要大胆地说出来:“XXX项目的事情还没忙完呢,您看看安排谁来做比较好吧!”或者:“这些不属于我的本职工作”。二是使用“拖”字诀。领导安排你做,你就爽快地答应下来,让他高兴,等他被愉悦的心情冲上脑门时,干不干那是你的事情,干不完也没事,因为你还有主要的工作,其他的都是次要的。如果你实在担心被领导骂,就把他安排的事情做一丁点应付吧,这样的好处就是让他看到你确实在忙,没法再说你了。有句话说得好:“民不与官斗”。两个方式,看你怎么狠了。

工作中领导经常使唤你打杂怎么办?方法不多,有用的就三种!
三是滚
前面的两招你一招都不想用,领导也已经起了杀心,你再继续留下来也没有意思,平白浪费了自己的大好青春年华。这个时候,你只能选择辞职走人了,和这样的领导耗下去,对有追求的你来说,一点好处都没有,还不如放过自己,早早做好找下一份工作的准备。

这不是说你斗不过领导,而是让自己在遇到拦路狗时,适当换个方向,换个路径,让自己不受到伤害。须知生活压力这么大,没必要在这个时候和领导杠着,消耗自己的精力。所以,就辞职走人吧。本回答被网友采纳
第2个回答  2022-04-05
这种情况可能是你比其他两个保安更好,说话更老实。领导就愿意让你去干事。因为领导就喜欢用好说话的人。不过领导心里也清楚怎么回事,他不会亏待你。
第3个回答  2022-04-27
种情况可话比其两个保安,诚实。领导愿意做事。因为喜欢使话。但领导心里清楚,不亏待。
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