误工费要提供什么证明

Question

如题所述

Answer 1

误工费要提供的证明有：
1、收入证明或收入状况证明。有固定收入的，有单位开具有公章的书面证明，内容包括受害人在单位的工作时间、职务和最近一年平均的月工资等。没有固定收入的可以提供一段时间(前三年)收入状况证明，可到当地的相关政府部门进行开具。
2、病历或医院小结等。病历及医院小结上一般会载明就医时间，建议休息时间、需要加强营养、需要专人护理等信息。
3、误工证明。有单位有条件的，可以让单位出具误工的书面证明，加盖公章。
4、误工期司法鉴定书。如果对方不认可或存在争议的，可提请进行误工期司法鉴定，来确认误工期限。
办理误工费的流程
1、需要及时就医，出具相应的医疗证明；
2、如是意外事故导致的误工，需要及时报警，出具公安机关出具的报警证明；
3、向雇主申请误工费，提供出示相应的医疗证明、报警证明以及工资证明等相关证明材料。雇主会根据材料的真实性进行审核，如审核通过，则会支付误工费用；
4、如雇主拒绝支付误工费用，可以向当地劳动监督管理部门投诉，要求其进行协调处理。
总的来说，误工费赔偿需要提供收入证明或能证明收入状况的证据、证明误工时间的证据。
【法律依据】：
《民法典》
第一千一百七十九条
侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》
第七条
误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。
误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至让郑定残日前一天。
受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。