高分求问：企业中最重要的是业务能手还是管理型人才？

Question

我知道这两种人各有特色。我希望大家能介绍一下这两种人的情况 比如需要的特质、性格等？
以现在的社会来看 这两种人哪种人的发展空间会更大些 我知道不管干什么工作业务都很重要 但是现在面临一个侧重培养的问题 我必须破选
是不是业务能手就是兵啊 就是很累的工作啊 大家能举举例子么 谢谢
我不是说哪种重要 都很重要 企业离了哪类人业生存不了 但是我想了解一下两类人 因为不太明白各自的特点

Answer 1

分析问题；
一、业务能手
企业中的“业务能手”基本上包含了所有部门及岗位上工作成绩突出的员工。如：销售业务能手、技术业务能手、采购业务能手、物流业务能手等等；他的特质就是有具备很好的个人技术技能，在本岗位工作成绩突出，能吃苦耐劳，具备一定的带头作用，但由于性格内向，在沟通与组织能力方面存在不足，不适应管理岗位。所以“业务能手”一般都是企业员工的“优秀员工”，在部队的叫法就是“尖刀兵”。

二、管理型人才
管理型人才，一般是指企业中的储备干部这一块。管理型人才的意思就是现在还不是管理人才，但有往管理岗位发展的潜力。他的特质一般具有较高的文化基础，对发现问题、处理问题有自己特别的观点，在培训、沟通、组织指挥、写作这方面有自己的特长，并且拥有良好的心态。性格一般都属外向型，比较活跃，在团队中能起到调动工作氛围、增加团队凝聚力的作用。

企业中的二者缺一不可。基本上处于同等重要的位置。

Answer 2

你能说明你身上哪部分最重要吗？

业务能手到后来都会升职的。

Answer 3

是LZ像做
还是LZ需要这么些人，