国家规定五天的年休假是怎么规定的

Question

如题所述

Answer 1

《职工带薪年休假条例》第三条职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天;已满10年不满20年的，年休假10天;已满20年的，年休假15天。注意是天，不是小时，也不是“工作日”或者其他表述等等。您每年能享受多久的年休假不能一概而论，根据《职工带薪年休假条例》，职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天;已满10年不满20年的，年休假10天;已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。除此之外，在某些情形下，您不能享受年休假:
      (一)职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的;
      (二)职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的;
      (三)累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计2个月以上的。至于您所说的周六上班，如果您单位实行的是综合计算工时制或标准工时制，超过正常工作时间的部分，单位应当依法支付加班费。