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教师工资改革：只看教龄，不看职称，这可能吗
如题所述
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推荐答案 2018-01-31
不可能的，而且我感觉只看教龄不是更可怕吗？
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其他回答
第1个回答 2018-01-31
不会这样改的，
机要科教龄，
又要看职称。
相似回答
教师工资:
能
只看教龄不看职称吗
答：
现在的教师最关心的事情无疑是
教师职称
与
工资改革
了，关于工资的调整也说了好多年，现在
教师工资
大多是按照职称来算工资，这种方法有利也有弊，那么在未来教师工资有没有
可能只
和教师的
教龄
有关
，不看职称
呢？退休工资 退休工资计算方法是：退休工资=工资X(工龄/法定工龄)X((75-法定退休年龄)/(75-退休...
教师工资
应该偏重于
教龄工资
还是
职称工资
?这个问题引发广泛讨论_百度...
答：
综上所述，
教师工资应该偏重于教龄工资还是职称工资
，并不是一个非黑即白的问题。我们需要综合考虑多方面的因素，寻找一个最佳的平衡点。通过不断完善教师评价体系和工资制度，提高教师的专业素养和工作积极性，为我国的教育事业发展做出更大的贡献。
教师工资
应该偏重于
教龄工资
还是
职称工资
?这个问题引发广泛讨论_百度...
答：
个人认为应该偏重于职称工资
。职称工资制度鼓励教师通过不断提升自己的教育教学能力和学术水平来获得更高的职称，从而提高工资水平。这种激励机制有助于促进教师的专业成长和发展。职称工资制度允许根据教师的不同贡献和绩效给予差异化的薪酬奖励，这有助于激励教师追求更高的教学质量和学术成就。高职称通常代表...
教师工资不
再与
职称
挂钩能实现吗?教师工资的走向将如何?
答：
总之我认为一个教师的工资不应该跟他的教龄有关系
，不管一个教师他年纪有多大，他叫凌有多长，如果说你教学水平很差，那么对不起，你工资就是很低，如果说一个教师集市说他很年轻，但是他的实力很强，他有很多很好的成果，那么就应该给他提高职称，并且给他发更高的工资。我们当下的社会是看一个人...
中小学
教师工资改革
是否要取消
职称
评定。
答：
不取消可以
，不
应该有指标限制。够条件就可以上。
...取消
教师职称
评定名额限制!按
教龄
直接晋升职称!
答：
职称
评定的另一个问题，就是「垄断」。 一些常年奉献在教学一线岗位上的
教师，
年年都评不上;反而是那些后勤、管理人员，频频中选。 多少教师因为在论文、证书、关系等方面输给别人，和职称失之交臂，为了教学奉献一生，却只能拿基本
薪资
。 曾有一位基层教师向媒体反映: “我们学校评职的...
河南取消
教师职称工资
答：
3、课时
工资：
课时补贴按照实际上课按劳取酬原则；主要是鼓励
教师
多代课，特别是年轻教师精力充沛，他们多代课，并得到应有的报酬，不仅是心理的安慰，也是对他们的鼓励 4、绩效工资：学期和学年奖金（取代
职称工资
）。这部分奖金
，只能
占工资的10%左右。大家推荐竞比实绩，每学期学年评
，不
终身制。每个
老
...
中学
教师工资
的问题 在编的教师工资除了与
职称
有关,那与学历有关吗...
答：
主要是按照
职称
来
，教龄
长的工资也略高，基本与学历无关，但学历对评职称有影响，所以也是间接有关系的。教师收入由：基本工资、
教龄工资
、绩效工资、特优津贴等构成。1．基本
工资：教师
按照教师资格定：小学教师3000元，初中教师3500元，高中教师3800元，大专教师4100元，大学教师4500元。（随国民经济增长...
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