2020年茂名滨海新区事业单位招聘考试薪酬待遇怎样?

如题所述

不管以后怎么变,公务员的前景都不会差的,可能会原来越好,当然也会越来越阳光,90后的公务员也会越来越多,老的一批会慢慢的退下去。

18年的机构改革对公务员的前景可以说是改革得更好了,职能,晋升渠道都是更加简单明了,这次改革主要针对的是事业单位。

未来十年,我认为,公务员队伍还是很受求职者欢迎,主要有下面3个原因原:

1,稳定。不管怎么说,公务员工作的稳定性都是毋容置疑的,因为淘汰率很低。而且工资稳定,福利稳定,机会稳定,一切都很稳。

2,体面。机关工作,环境好,条件好。平时工作中接触的人不是被辖区内单位个人,就是上级或下级或平级机关的人,地位还是被认同的。在中国这样的人情社会里,人头熟悉也很重要,办事也比较方便。

3,实惠。18大以后,让公务员的一些灰色收入没有了。但是,公务员现在的工资,比较当地的社平工资来说,还是比较高的。加上其他福利待遇,公务员生活生平在当地还是比较优越。

有了这三点,就足以打败其他大多数职业了,当然前提是你不排除体制内的工作。

网友二:

别说十年之后,就是三十年、五十年、一百年之后,公务员的前景都是好的。

因为,公务员是国家和社会的管理者。你说一个国家一个社会能不需要管理者吗?这个职业具有荣誉感,是稳定的,工资待遇虽然没有多高,但肯定不会低。

现阶段,进入公务员队伍的难度是相当大的。你得过“四关”:笔试关、面试关、考察关、体检关,一关不过,你就进不了。

当然,有些定向招录的基层公务员,比如艰苦地区的乡镇公务员,可能难度相对小一点,只要笔试能过,其他几关会比较容易过。

未来怎么成为公务员,什么人能成为公务员可能会有较大的变数,但是公务员的前景肯定是一个大方向不变:好。

网友三:

不管是10年还是20年,公务员岗位始终是我们国家最好的就业岗位之一。

首先,它工资收入待遇不错,不是最高,但也绝对是中等以上。公务员待遇主要有四大部分:基本工资、津贴补贴、规范性津补贴和改革性津补贴。

第二,完整的职业发展通道。公务员法正在修订,如果我们干公务员8年、12年、15年没有得到晋升,都可以再根据年限晋升一级档次。基本上干35年,就都可以以一定级别的干部身份退休。

如果是在企业工作,到五六十岁以后,不被单位解聘就不错了,我们怎么能奢望更高的工资呢?

第三,有完善的就业保障。我们平时说的五险一金,都有很多企业不执行或者不按标准执行。而公务员呢?执行的是五险两金。

养老保险、医疗保险、公务员医保(补充医疗保险)、工伤保险、生育保险,住房公积金、职业年金(补充养老保险)。公务员不用交失业保险,羡慕吧?

但是大家要注意,我们对公务员队伍的自律越来越严,当官不要眷恋发财,但也绝对不会叫你穷着。

网友四:

公务员无论如何改革,公务员铁饭碗稳定的收入永远都不会改变。

比如美国,英国,法国等资本主义国家的公务员都是稳定的,不可能让公务员不稳定。

如果公务员工作不稳定,那就麻烦了,没有人去操心,没有人去负责,朝不保夕,流动太大,能进能出,能上能下等。

简直就成为建筑工地工人,那么一个国家就没有办法稳定,那结果会成为啥样子呢?你懂的!
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