大家应该知道,对于社保缴纳满15年,退休后能领取养老金,但是由于很多人年轻的时候,断断续续缴纳,导致退休的时候社保没有缴满,所以就选择一次补缴,但是自2020年新规定发布之后,一次性补交几乎不可能了。这种做法也是因为对于公众公平,如果都可以一次性补缴社保,谁还按部就班的缴纳社保呢,所以一次性补缴在逐步取消,这马上到2022年了,社保新规定,退休后社保没有缴满15年,该怎么处理呢?国家指出了4点出路。
1、可以去申请延迟退休
这种简单来说,就是退休之后,社保没缴满,可以申请延迟退休,继续在单位工作,然后单位给个缴纳社保,也就相当于正常上班,但是随着年龄的提高,工作能力肯定比不上年轻人,而且长时间工作身体也受不了,所以一般规定延迟退休只能延迟5年。如果个人正好差这几年,条件允许,可以选择这种方式处理。
2、按年补缴
简单说就是正常退休,但是个人补缴社保直至缴满15年,然后领取养老金。但是这一点就是虽然可以按年补,除了每年的缴费之外,还要缴纳滞纳金,一般是缴纳千分之五,全部自己承担。
就是说退休的时候,距离缴满15年还有很长一段时间,这时候就建议缴纳居民社保,因为差10年,补缴完成之后,个人岁数也很大的,比如60退休,交10年,70岁才能够领导第一笔养老金,不划算,而且滞纳金社保费对于老年来说也是不小的开支,所以这时候可以转交城镇居民社保,可以一次性补齐,做到基本保障。当然居民社保肯定不如职工社保保障的多,所以一般不建议转交这种操作。
4、退保退钱
一次性补缴逐步取消,所以还是积极缴纳社保,不要断交社保,等退休之后缴满15年,也不会有补缴的情况出现了。如果真的需要补缴的话,以上4种方式能有帮助。
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