工作上出现了失误，应该如何处理才好？

Question

如题所述

Answer 1

在工作当中会失误，其实是非常正常的现象，但是这个时候，如果我们不跟领导坦白的话，就有可能造成更大的失误。所以我认为工作上失误了，是要跟领导坦白的，这样子也能够及时的避免，公司更大的利益损失。

一、诚信是难能可贵的

在工作当中诚信是一种难能可贵的品质，有的人会为了自己的利益而去陷害他人，会因为不敢做出正确的选择，所以选择隐瞒，那么我们在工作当中，如果失误了的话，我认为是应该要告诉领导的，虽然说这个时候很有可能影响我们自身的利益，但要是在以后被领导发现或者说，给公司造成了更大的问题的话，我们就不仅仅是被领导知道这么简单，很有可能被公司的高层知道。

二、避免公司利益的损失

工作了一个小的失误，是很有可能引起更大的问题的，所以我们也是需要及时止损，及时的告诉公司领导，避免公司利益有更大的损失，不然的话，我们自己是很难负起这个责任的，而我们要是在工作失误最开始的时候告诉领导的话，或许还能有解决办法。在一些账簿上，一个小数点的失误，都有可能引发连环效应。

三、找到最好的解决办法

如果说这个失误的问题，是我们自己可以解决的话，那我们就在解决之后告诉领导，当时我们犯了错，不过现在已经解决好了，那么这样子，也并没有给整体的公司利益，带来任何损失，而且我们也表现出了自己的工作能力。但是有的失误，是我们没有办法弥补的，那这个时候一定要告诉公司领导，毕竟多一个人就多一个办法。我们跟公司领导坦白也是为了减少公司利益的损失，也是想要找到一个最好的解决办法。