想辞职，经理不批怎么办

如题所述

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第1个回答 2022-08-06

只要你提前一个月打辞职报告，到期就可以按正常流程办理辞职

第2个回答 2022-07-22

辞职是我工作干的不爽，跟你说一下，我不干了；不是我申请不干了，您帮我审批一下

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辞职公司不批准应该怎么办答：员工离职公司不批准可以通过以下方式解决：1、如果员工是提前30天向单位发出了单方面解除劳动合同的通知书，即使单位领导不签字批准，员工也可以在30天以后离开原单位；2、单位不依法履行相关手续的话，员工可以提起劳动争议仲裁；3、也可以申请劳动保障监察，要求单位履行法定义务。员工辞职需要办理哪些手续1、...

提了离职流程一直不批怎么解决答：提了离职流程一直不批怎么解决需要具体情况具体分析，以下是对其进行的分析：公司不批辞职报告的，员工可以询问理由；如果是员工的申请不符合规定的，则员工可以按照公司的要求予以更正；如果员工的申请复核规定的，则员工可以通过与公司协商、申请调解、或者仲裁等方式来与公司解约。一、员工离职公司不批准怎么...

经理不同意今天辞职怎么办呢?答：1. 与经理进行沟通：与经理坦诚地交谈，解释你辞职的原因和动机。尽量理解经理的立场和顾虑，并试图寻找共同的解决方案。通过积极的沟通，也许你能够达成一个妥协或者找到一个更合适的时间来离职。2. 处理离职事宜：尽管经理不同意你今天辞职，你仍然可以开始处理离职事宜。提交正式的辞职信，帮助公司顺利...

试用期内提前三天辞职,但领导不批怎么办答：法律分析：试用期提前三天辞职经理不批，可以向当地劳动监察大队投诉，员工辞职，并不是非要用人单位批准的法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定...

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想辞职经理不批怎么办答：辞职领导不批的解决办法如下：1、可以向当地劳动部门申请劳动仲裁；2、提离职后领导不批的，可以直接出具辞职通知。劳动者辞职的，不需要用人单位的同意，直接提前三十日向用人单位出具解除劳动合同的通知，期满后，就可以办理离职手续，让用人单位出具解除劳动合同的证明，然后再规定期限内办理档案和社保关系...

辞职不批怎么办?答：一、辞职不批怎么办 1、辞职不批的处理方法如下：（1）可以向劳动部门投诉或者申请司法解决；（2）提前三天提交书面辞职申请即可；（3）不需要获得用人单位的批准，如果不批准，可以向劳动部门投诉或者申请司法解决，辞职信应书面写明本人确定的离职日期。2、法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七...

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