狱警，监狱人民警察。是警察的一个警种，但不是公安系统，准确地讲属于司法行政系统人民警察。着人民警察制服，区别是胸标是司法。一般归属省级司法厅管理（二级单位省级监狱管理局具体管理各监狱，也有少数省份的监狱是市属的，全国大部分还是省直单位）。
福利待遇怎么样？
监狱人民警察和其他警察一样，待遇高于本地区公务员，因为警察有警衔工资、执勤津贴等。
工作内容主要有哪些？
一般新招录的干警都是分配到监管一线，从事具体管教业务。大部分都需要倒班制，比如：上1天休2天，具体倒班方式各单位不一样，但都比较辛苦，责任重，压力大。
那么，狱警值得考吗？
小编提示：如果符合条件，狱警相对于普通岗位公务员来说考上的几率更大一些，加之福利待遇好，是个不错的选择。但监狱内上班，工作期间不允许使用外线手机，加之工作环境，若心理素质不过关，不建议报考。
1、限制条件多
监狱狱警属于警察系统中的重要组成部分。所以对于人员的体质要求非常严格。也就是说在身体素质这块，就限制了很多人报考。比如视力要求、体侧要求。很多人就望而生畏，不报监狱狱警岗位。
2、特殊人员报考。
在省考中，狱警职务都会拿出一部分给特殊人员来报考，比如大学生退伍士兵、三支一扶、大学生村官、西部志愿者等可以享受政策报考人员。这些也是非常强的限制条件，自然就会导致竞争比例下降。对于考生来说，考上的可能性就非常高。
3、从收入来看
狱警合法收入要比其他党政机关同级别公务员工资高不少。尤其是欠发达地区，就更加明显了。
狱警除了享受政法系统公务员该享受的各类福利之外，还有警衔津贴、执勤和加班补贴等特殊性津贴。这部分每个月就可能比同级别公务员高出2000元左右。而且现在监狱系统都是属于省属单位，拿的是省直单位工资，如果工作地点在三四线城市，这个收入水平还是非常可观的。
比如在厦门的监狱系统把所有的福利算进去，差不多年薪在20-25万之间，对于一个本科毕业的学生来说，现在市场上什么样的公司能给你开20万的年薪。特殊学校、特殊行业除外，说的是大部分情况。
4、发展角度
监狱的狱警也是公务员，除了走领导职务晋升之外，也可以走职级晋级道路。比如从去年开始的警员职务序列改革后，一级至四级高级警长、一级至四级警长职数大幅提高，对于普通狱警来说，到不了科级干部，可以走警长晋级道路，在福利待遇上照样有保障。
还有在监狱系统科室众多，不一定需要天天面对犯人，可以往纪委科、办公室、政治处去发展。所以发展的路径是多样的。不唯一的。
在这么多好处下，可是还有人建议不要考监狱系统，反对的理由无非就是：
1、监狱工作环境
监狱工作环境非常艰苦，一般都是在荒凉地方设置，各种生活便利设施都没有。而且进入监狱系统之后，会经常上夜班，上夜班很容易老的，对身体不好。
更重要的是，进入监狱之后，手机是不能带进去，无法及时使用各种通信，刷各种信息，这对于很多人来说是一种折磨。
2、工作内容枯燥无味
在监狱工作，环境辛苦点一般也能克服，但是就怕工作内容很枯燥，天天做的事情都是一样的，这会让人很有精神压力。还有就是狱警要保证各项安全，这就会让人产生各种精神压力。如果抗压能力弱的，慎报。
写在最后：任何一项工作，都有优势有劣势，在我们选择报考的时候，一定要根据自己实际情况，有针对性地挑选，不然考上之后，无法胜任，这是非常痛苦的。如果条件符合，你会去考监狱狱警吗本回答被网友采纳
这个工作是不那么尽人意，但那些还没入职就想着家里有点关系，盘算着如何打通，如何送礼，如何调走的，就别舔着脸咨询了。全国30多万狱警撇家舍业的投身改造事业，辛辛苦苦熬夜值班，被你们这种玩意儿窃夺果实，只能说无耻。监区是监狱的核心，都调走了，谈何罪犯改造？如果还没考上，就盘算着调走，盘算着如何躲开夜班，这根本就不是一个称职的监狱人民警察。夜班辛苦，可以结合意见改进模式，但不是逃避责任的理由。总之，有些人觉得自己处在不公平中的不利位置，但他不是想消灭这种不公平，而是想让自己处在不公平中的有利位置。
一是环境封闭压抑。监狱是看管犯人的地方，也是人民民主专政的具现化场所，监狱民警每日上班所面对的就是高墙铁窗和改造对象，阴暗、封闭、压抑是工作氛围的主基调。起初刚进监区可能会有些新鲜感，但是我现在每天只要进二道门过安检就只感觉压抑，常常发呆想这一辈子工作都要在这方寸之内顿时压抑到连呼吸都不顺畅了。另外监区是决不允许带入任何电子设备的，包括手机甚至是智能手表。所以在你准备报考监狱前，可以先试试24小时非工作原因不碰手机和电脑是什么感觉。在监区内唯一和外界联系纽带就是一部固定电话，在现在这个用微信、QQ作为常用联系方式的网络时代，只要上班对亲戚朋友来说就基本等于失联。部分领导也极其缺乏管理水平，用过去管理犯人的一套管理年轻警察，用监控设备监视下属工作情况，不注意方式方法在众人（甚至犯人）面前进行大声呵斥，让人顿失尊严和面子。
二是裙带关系严重。常有板油戏称改革的春风还没有吹进监狱。确实是这样，在地方强调两化三立、大刀阔斧进行干部选拔机制改革的同时，监狱系统还是死水一滩。我曾不止一次向政委和政治处暗示过想去机关信息科从事与专业对口的工作，且我也有过维护安防系统的工作经历，但都没有回音。我原以为是我个人能力不足，光会搞点技术工作是无法达到机关领导选人用人要求的。于是潜心钻研撰写材料的技术，并有多篇稿件被司法厅网站和省局杂志录用。当政委为此对我进行表扬时，我再次提出想调至机关的想法。领导以要在基层多熟悉情况，还单身在中队可以多拿点加班费为由婉拒了。但同年进单位的小A当时在中队不到半年就转去机关狱政科了，事后向其打听门路，直言有亲戚在兄弟监狱做一把手打了招呼。如今小A已经提了副科，任机关办公室副主任了。同样的例子不胜枚举，可以说监狱中层领导百分之七十都有自己的后台背景，而像我这样的“三无”人员完全看不到上升空间，大概率干管教民警到光荣退休的那天。
三是拿健康换工资。其实在我们司法部亲爱的傅部长上任以前，夜班执勤还是相对比较轻松的。监区熄灯（变压）以后，进行一趟例行巡逻后再把当日工作台账整理完毕就可以在备勤室休憩一会，遇到突发情况再进行处理就可以了。起初我们的考勤制度也比较简单，工作24小时，第二天早上8点30交班后休息48小时，节假日期间为72小时。但自从傅部长提出要求全国监狱民警瞪眼值班，开启“干警三班倒，班班见领导”的新执勤模式以后，每次上夜班只能在联网到省局的监控底下进行瞪眼值班，连坐着打盹这种事都不允许发生，否则严肃追责。其次变化的就是我们的考勤模式，从原来做1休2或3，变成长白班、短白班、备勤班、夜班等4种复杂的值班模式交替进行。 最奇葩的是夜班以后只能休息1天，日夜颠倒完补觉起来基本就下午了，一天没还怎么休息第二天一早就又要去上班了（6点30起床，开车40km将近1个小时路程）。在执行瞪眼班以前，我179身高只有70㎏不到。如今因为值夜班生活节奏被打乱，目前体重已经82kg了。前段时间单位体检，查出血脂2项偏高，癌胚抗原达到临界值上限。体检报告建议我去做个全面复查，同时注意休息，锻炼身体，我只能说暂时没那个闲工夫。
1.社会地位。根据前文所述，狱警毕竟面向的群体比较窄，仅针对监狱里的罪犯，而其他类的公务员接触人员都是“正常人”，长期和特殊群体的人在一起，有时候被人戏称为“狱卒”或“牢头”这样的称呼，那么社会地位就没有普通的公务员那么高，对于普通公务员来说，只要在政府相关部门或单位上班，就是一个当官的，未婚男人在相亲环节会有一点加分。
2.工作圈子。一般来说，监狱都在当地城市的郊区里上班，每天遇到的群体也都是那些固定的同事和犯人，只要犯人按照单位规矩去办，不逃脱不自杀等极端动作，那么算是完成了比较重要的任务，所以，特定的工作地点，特定的人群，根本无法拓展自己的人脉圈子，或许别的公务员，比如我三舅只要打一声招呼，孩子的升学的事情就搞定了，而二叔可能不知道从哪入手。
3.上升空间。如果选择了狱警这个工作，基本来说一辈子都在监狱局上班，很难通过狱警这份工作调换到政府部门去上班。而对于一个监狱局来说，大部分单位基本处在正处级单位，也就是监狱长也基本和一些县长级别类似。换句话说，狱警的工作到底了也就是一个正处级干部，而且名额也就一两个配备。相反，社会上的其他公务员，机会就大很多。
总之，狱警肯定是公务员，但是和其他公务员相比，狱警又承担着社会地位、工作圈子、上升空间受限等问题。所以，在选择这份工作之前，先想好这些问题，如果都很好，那就可以确定。