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在厂里上班,当天上班班长不写考勤
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推荐答案 2018-06-22
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角色扮演,假如你是自律的,你去
考勤,考勤班长不
配合怎么办
答:
所以叫底下人去做,你可以做的严点,你怎么严格都是正确的,如果做不好反而显得你没有办事能力。会教老总失望滴。还有就是单位的人都是你敬我一尺,我敬你一丈,老员工就得意小年轻的说点好话。你多说点好听的,给老头递颗烟啊,跟他说也不要让你太难做,也就OK了,首先你把自己能做的都做到...
...给我穿小鞋,不让我
上班,不
给我打
考勤
。我没接到公司有关
答:
这种情况法律政策也没用啊,有三点可以试试,第一向上申请调岗,第二认错,直接给你
班长
认个错,请他吃个饭,送点小礼什么的。第三直接找主管反应,这有些冒险,但也可以试试,因为你已经是一个老职工了!实在不行还可以再向上。
三一懂办员工投诉港机正面吊车架体焊接班
班长不
作为
,考勤
表记录不合理...
答:
正理,整顿,清洁,清扫,素养,安全对不
生产部门补工时
,考勤
证明写了交给
班长,
为什么工时表上没补?
答:
要迅速向
班长
反映情况,问清楚原因,及早追回损失。如果工时表上交了,要求补回,就很难了。
工厂
的
考勤
方法
视频时间 8:00
在华星光电
上班考勤
异常如何处理?
答:
如果你在这儿
上班,考勤
异常,如何处理的话,首先你要报告给你的班组,有你的
班长
再报告给你的上级,然后证明你
那天
确实上班了,这样之后领导就会派人去处理这个事情
产量工资,有事早退
,班长
没扣工资,厂长有权利扣吗?
答:
否则,还不乱套了,以后也没法管理了。所以,一定按照规章制度的规定来执行。任何一个单位,既要有规章制度,也要有监督机制,这样才能管理好单位。有事请假,如果没有请假而随便迟到,早退,都要受到相应的处罚。
班长
没有扣工资,只要有
考勤
显示迟到或者早退,厂长是有权利扣你的工资的。
您好!我儿子
在工厂上班,
由于脚疼向领导反映调岗无果,辞工
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不合理,不仅不合理还不合法,可以确定证据后,向劳动监察大队反映,也可以通过法律途径维护自己的合法权益。
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