人工智能会取代人类吗？人类未来会被机器奴役吗？至少在现在，人类看人工智能，乐观的科学家还是觉得，人类具有它永远无法拥有的东西，那就是，“自我意识”。目前人工智能还不具备：跨领域推理，抽象能力，探索原因（只能依赖设定的程序完成某项工作，而不去探索这么做原因），常识（无须仔细思考就能直接使用的知识、方法和经验），自我意识，审美和情感。
哪些工作会被他取代呢？这里有一个“5秒钟”准则——如果人可以在5秒钟内对工作中需要思考和决策的问题作出相应的决定，那么就很可能被取代。反之，如果涉及缜密的推理和复杂的决策，就很难被取代。
人工智能是一种提高生产效率的技术手段，在未来会大范围地使用。未来人的价值会被无限放大，越独特、越有思想的人越有价值。当然，没有什么思想的人也可以活，毕竟生产率提高会使得生活物资价格大幅降低，但在娱乐、体验方面将会需要支付高昂的费用。
人类的工作一直有个金字塔的模型，人工智能将改变各行各业现有的工作方式、商业模式、经济结构。当人工智能大规模取代人类工作的时候我们应该做什么才能避免大量的失业呢？解决这个问题，我们要知道他能做什么，去做那些他不能做的事，才能从根本上解决被失业的忧虑。他最不能做的两件事：有创意的事、人际交流有关的事。
创意不仅包括科学、人工智能、以及人工智能管理的创造，还包括文艺方面的创造，比如怎么写出优秀的文学作品，拍出有深度的影视作品，总结出人类学哲学方面新的理论，这些是人工智能无法替代的。还有很多工作的本质都与创造有关，如公关，市场，如何让人更愿意购买自家的品牌，在各种舆论的风口巧妙周旋，这些都不是机器就可以完成的。但并不是所有的人都有可能或有能力进入与创意有关的职业。
如果未来十年有20%的人进入与“创造”有关的领域工作，那剩余80%的人该何去何从呢？不妨考虑与人际交流有关的事。社交类的工作包括但不限于调酒师、服务员、前台等工作，当AI与更多领域相结合后，或许未来医生也将会有更多的社交属性，充当人工智能与病人之间沟通的角色也未可知呢？
在未来3-5年，流水线工人、一线建筑工人、行政、柜员、出纳、电话销售、客服，会大量的被取代。在未来5-10年，还有大批略微复杂的工作会被取代。如：运输、物流、会计、助理、普通记者、部分分控师、分析师、大部分翻译，保安、理财师。在未来10-15年，司机、送货员、修理工人、普通工程师、部分医生（比如放射科医生）等，也会被取代。
哪些是比较难被取代的职业？
艺术家、作家、导演、演员、历史学家、人类学家、社会学家等人文社科相关的工作，目前来看是不太可能被取代的。有跨领域思考的决策者，顶尖管理者，科学家，顶级的创造者，跨领域的专家，某领域顶尖学者，这些人在很长时间也是不可能被取代的。
他可能会取代一些工种，但在大部分深度思考的领域它依旧是无法取代的。但是无法被取代的工作也会有很大的改变。它是一个帮助人类把工作做得更好的魔法棒，未来十年做任何工作都要考虑是否可以和他搭配起来，让自己的行业更加优化。正如Internet的来临，我们的生活工作并不是被它取代，而是在它出现的二十年让我们的生活变得越来越便捷和美好。