杭州cpa人才引进政策

如题所述

杭州cpa人才引进政策如下:

1、首次加入行业的从业人员,本科学历奖励1000元,硕士学历奖励3000元,博士学历奖励10000元。

2、已与会计师事务所或资产评估机构签订劳动合同并缴纳社保的从业人员参加注册会计师全国统一考试,在同一次考试取得专业阶段六科合格成绩的,奖励6000元。

参加资产评估师全国统一考试,在同一次考试取得全科合格的,奖励4000元。

3、参加财政部、中注协、中评协组织的行业各类竞赛,成绩名列全国前三名的,个人项目奖励5000元,团体项目奖励10000元。

另外,对于不是首次加入行业的从业人员,也有奖励,这在修改前是没有的:

批准注册或同意登记后连续在我省司一家执业机构执业满五年的(从本办法实施之日起开始计算),一次性奖励5000元。

浙江CPA专业阶段的科目:

1、会计:六科的基础,可以说跟六科关联度最大的一科。

2、审计:逻辑性最强的一科,刚开始会有看天书的感觉,考验考生的逻辑,同时需要一定的背诵能力。

3、财管:计算量最大的考试,相对而言记忆要求比较低,需要一定的做题熟练度。

4、税法:计算量偏大的科目,且有比较多的税收优惠需要运用,需要一定的做题熟练度。

5、经济法:计算量最小,但是记忆内容比较多的科目。突击背诵效果好。

6、战略:需要先建立起框架,然后背诵记忆的科目,逻辑方面跟审计比较类似,背诵方面,类同与经济法,且有财管的一部分内容。

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