为什么卓越教育一直招人

如题所述

发展需要、部流动性等原因。
1、发展需要:卓越教育的不断扩张和发展,各个岗位上的优秀人才需求也在增加。例如,随着学生人数增多或开设新课程,需要更多的教师来满足学生需求;在市场推广方面需要专业且富有经验的市场团队来拓展业务。
2、内部流动性:卓越教育中,员工之间存在较大幅度的流动性。表示着员工会因为职位变动、晋升、离职等原因而离开当前岗位。
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