老板拖工资拖了十天,说的这周发,结果还是没发,我要不要联合其他几个被拖欠工资的员工一起去劳动局举报

老板拖工资拖了十天,说的这周发,结果还是没发,我要不要联合其他几个被拖欠工资的员工一起去劳动局举报他?

找当地的劳动监察大队申诉,要求解决。
按照《劳动法》规定,工资按月发放。当月可以发放上月的工资,如果公司拖欠工资,劳动者可以到劳动监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资,
《劳动法》第五十条规定:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
《工资支付暂行规定》第七条规定:工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次。
《劳动合同法》规定:
 (一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;
  (二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
  (三)安排加班不支付加班费的;
(四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
第1个回答  2016-08-27
你如果不怕开除就找劳动局枪打出头鸟他们不动你也不动追问

本来就是兼职,再说了这种拖欠工资的单位本来就不想待

等我一直不动,人家开心死了,我一直不要工资,他们就一直不发呗

追答

那就直接去找劳动局就行了,现在工作不好找你看来不怕我是觉得大家如果都不去你去怕你失去工作,没有想到你不怕那就没有必要害怕了

相似回答